五一加班，该看谁的脸？

　　“五一加了7天班，老婆孩子都要跟我翻脸了。”7日，某设计院设计主管朱先生向晨报企业热线诉苦。据了解，加班在本地很多企业早已是家常便饭。面对加班，上班族心态如何？记者就此进行了一番探访。

　　案例一：老总就喜欢加班的员工受不了就走人

　　王小姐，25岁，硕士。

一年前曾在武汉一家知名保险公司人事部就职，4个月之后离职。她离职的理由是要继续深造，但只有她心里明白，实在是对公司的“加班文化”吃不消。

　　“老总认为加班是非常应该的，鼓励员工加班。”因此，公司虽然规定周末休息两天，工作日晚六点下班，但小王平日里极少准时下班，一般都要工作到晚上七八点，周六加班是常事。有几次，公司最高老总指示，去把周六加班的人名字记下来，这些人要好好表彰。

　　“有时候的确事情多，但有时候自己事情已经做完，这种氛围下，也不好意思先走。”王小姐十分无奈。

　　频繁的加班让王小姐对自己工作价值产生严重不满。“我们一天到晚就在为工作和琐事忙碌，最关键的是，根本没有学习和充电的时间。”

　　为了维持平和的关系，她没有向公司老总提出自己的想法，“老总已经是这样的定式思维，员工多说也没有用。”

　　工作不到半年，王小姐不能再忍受疲于奔命的工作，编了个理由辞职。

　　辞职后，她听说，她所在人事部的5位员工也因为各种原因相继离职了。

　　案例二：看在薪水的份上加班也无所谓了

　　陈先生，26岁，是一家股份制银行个人业务部普通员工，每天正常的下班时间应该是5点半，可他总是在过了七点才能走，工作一年来就没有在正常时间下过班。但月入4000余元，让他觉得高工资应该有高压力，因此并无怨言。

　　个人业务部的业务之一是销售各种理财产品，目前银行基本上天天有在售理财产品。理财产品由总行推出，各分行负责销售，当一个新理财产品在本地推出前，分行要组织员工学习新理财产品，只有学透了才能向支行的理财师讲解清楚，所以下班后不是学习就是向支行的理财师讲课。

　　当理财产品开售后，每天要向各支行要当日销售量，一家家支行统计后再向总行上报，做完这些事，自然就到了七八点钟。

　　为了工作方便，家住青山的陈先生在银行边租了房子，这样每天可以多点休息时间。至于谈恋爱，就根本没有时间了。

　　对这份工作，陈先生在嫌工作累的同时，并不愿意换工作。他对记者说，银行很难进的，股份制银行本来人手少，一人做多人的事。但是薪水并不低，尽管工作量是其他工作的两倍，但是相应的从薪水上也给了回报。

　　5月8日《北京晨报》报道，根据北京师范大学对北京、上海等四大城市的调查，已经有7成白领成为“过劳模”（劳累过度）。而中华英才网去年的一项调查显示，在武汉，有超过一半的白领经常加班。武汉51%的白领经常加班，5%的白领天天加班。

　　读者朋友，您是否也遇到过加班困扰？欢迎致电61044235参与讨论。