山东：5年内对全省公务员轮训一遍

　　新华网济南5月9日电（记者赵仁伟）为适应经济社会发展和公务员职业发展需要，山东省最近提出，将认真组织公务员初任培训、任职培训、专门业务培训和更新知识培训，5年内对全省公务员普遍轮训一遍。

　　根据山东省人民政府办公厅日前印发的《山东省“十一五”行政机关公务员培训规划》，山东省将精心组织公务员四类培训，提高公务员的业务素质和公共管理能力。

　　一是初任培训。新录用的公务员必须在试用期内接受培训，未经培训或培训不合格的不能任职定级，培训时间不少于15天。

　　二是任职培训。晋升职务的公务员，需接受任职前的培训，培训时间不少于30天。其中，担任县处级以上领导职务的，5年内应当参加党校、行政学院等培训机构累计3个月以上的培训。

　　三是专门业务培训。根据公务员承担的职责任务，以部门、单位为主，对公务员进行专门业务培训，使公务员能够及时掌握相关领域的最新理论、信息、技能，有效履行岗位职责。

　　四是在职培训。以更新知识、提高工作能力为目的，重点开展科学发展观、公共管理核心内容、法律、金融、当代科技、循环经济、能源节约、环境保护、外语、计算机等培训，一般每年累计不少于12天。

　　山东省规定，为确保培训质量，将加强培训管理和监督检查，严格审批程序，严禁举办以盈利为目的的培训班，严禁以培训为名搞公款旅游，尤其是出国（境）旅游，坚决制止乱办班、乱收费、乱发证行为。