本市劳动保障、财政、社保中心等部门以高度的责任心和事业心,以人为本,关注民计民生,认真解决群众最现实、最关心、最直接的利益问题。求真务实,真抓实干,不断创新就业联动机制,加速构建社会保障服务体系,以实际行动迎接市第九次党代会的召开。
目前,本市劳动和社会保障部门树立机遇意识、创新意识、实干意识,用心用力,抓好5大就业措施:一是抓住滨海新区开发开放的重大投资项目和重点工程,落实就业岗位;二是围绕服务业发展,增加就业岗位;三是在大力发展个体、私营经济中扩大就业容量;四是紧密围绕居民生活需求,开发社区就业岗位;五是抓住劳动密集型、中小型企业发展以及都市工业园建设,多渠道开发就业岗位。
在妥善安置“双困”人员方面,今年计划实施退出企业300户。医疗保险的工作重点是,继续调整政策,完善基本制度,减轻困难群体就医负担;建立以大病统筹为主的城镇居民医疗保险制度,构建以基本医疗保障为主体,以保障大病风险为重点,兼顾多层次需求的医保体系,逐步扩大基本医疗保障覆盖范围,不断满足群众需求。同时,今年本市建立以大病统筹为主的城镇居民医疗保险制度,预计年底前正式实施。
为进一步加速本市财政对社会事业的支持力度,市财政局决定,财政教育支出今年预算安排113亿元,将比上年增长22.7%。大力推行义务教育阶段学生免收学杂费、书本费以及为家庭困难的寄宿生提供生活补助费政策,从今年春季起,在全市所有公办中小学实行“两免一补”政策,享受“两免一补”政策的义务教育阶段学生,不仅包括具有天津市常住户口的居民子女,还包括引进外地人才及外地进城务工的农民工子女,市和区(县)两级财政补贴资金将达到1亿元,成为在全国率先实现义务教育阶段学生全部免收学杂费的省市。