沈阳市餐饮行业试行行业性集体合同及协商制度

　　餐饮行业 将签订集体合同

　　今报讯 （记者 张雷）“上期的工会专版上，刊登了签订集体合同的相关稿件，这让我很兴奋。我想知道，像我们餐饮行业这样用工流动性大的行业，也能签集体合同吗？如果可以，怎么才能够实施呢？”读者秦大姐向今报咨询此事。

　　据市财贸轻纺金融工会的主席冯慧介绍，市财贸轻纺金融工会、沈河区总工会定于2007年5月-10月在沈河区组织餐饮工会联合会同雇主组织或相关的企业主开展行业性集体协商、签订集体合同试点工作。

　　这次试点工作，主要从本区域内的餐饮行业劳动关系的特点和企业实际出发，紧紧围绕签订劳动合同、劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全卫生等问题进行；要重点推进工资集体协商，签订工资集体合同，并积极推进签订女职工特殊权益保护等专项集体合同。

　　在试点工作基础上，力争在1-2年内，在沈河区各级餐饮行业中基本完成行业性集体协商、签订集体合同工作，并建立起相关的工作制度。

　　秦大姐的愿望，很快就可以实现了。