欧阳淞：农村平安与否成干部任免奖惩重要依据

　　欧阳淞：“农村平安与否”将作为干部任免奖惩重要依据

　　新华网北京7月5日电（记者 李薇薇）中央组织部副部长欧阳淞5日要求组织部门在进行换届考察和干部调整时，在注意掌握干部全面情况的同时，要注意考察了解党政领导干部抓农村社会治安综合治理和平安建设工作的情况，并把考核结果作为向党委提出干部任免奖惩建议的重要依据。

　　“对抓农村社会治安综合治理和平安建设不力的领导干部，在本辖区治安状况未改善前，取消干部本人评先受奖的资格。”欧阳淞在北京召开的全国排查整治农村治安混乱地区推进农村平安建设工作电视电话会议上要求，要把维护农村社会稳定、深入开展平安建设作为以“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好”为主要内容的“五个好”村党组织、“五个好”乡镇党委和农村基层组织建设先进县(市)“三级联创”活动考核评价的重要内容。要重点加强乡、村两级党组织建设，结合在全国开展的排查整治农村治安混乱地区工作，对排查出的治安混乱地区软弱涣散、不起作用的农村党组织，对排查出的有黑恶势力、宗族宗教势力干预村政的村级组织，要采取切实措施进行整顿和整治，切实配好配强乡村两级领导班子，限期改变治安混乱地区村级组织软弱涣散的面貌。

　　欧阳淞要求各级党委组织部门配合有关部门共同做好农村治安混乱地区的排查整治工作，将农村治安混乱地区的排查整治工作与加强当地领导班子和干部队伍建设结合起来，进一步完善、落实责任追究制。对于那些抓农村社会治安综合治理和开展平安建设工作不到位，辖区治安秩序混乱的地方，上级党委组织部门要及时对相关领导班子进行考核，对确属领导不力的，要及时向党委提出调整、充实领导力量的建议。