垄断企业涨价必须过三关
前不久,中石油、中石化和中海油三大巨头刚刚再次上书国家发改委,要求对成品油进行提价。昨天,五大发电集团集体上书国家发改委,要求在我国部分区域启动煤电联动从而上调电价。
电、油等企业要求涨价的心情我们当然理解。今年6月,我国CPI在粮食等因素拉动下上涨4.4%。作为电力企业,其主要的原料煤的价格在上涨,而作为石油企业,国际原油的价格同样见涨,电、油企业提出涨价要求似乎合情合理。
不过,无论是电力还是石油企业,都是垄断企业,垄断企业在行政保护下,市场竞争的压力很小,因此,我以为在满足这些垄断企业涨价的要求前,必须先让它们过三道门槛。
第一道门槛是进行成本、利润的审计。无论是电力还是石油,其原料的成本价是否真正在上涨,其上涨是否实质性影响到这些企业的正常运行,这需要进行审计;垄断企业所取得的以往的利润是否合理,是否可以降下来抵消这些涨价的因素,也需要审计。就拿电力企业来说,7月25日,国家发改委价格司司长曹长庆在回答记者提问时也讲到,“去年实行煤电价格联动以后,弥补了一部分成本开支,今年电力企业通过加强管理,降低了成本”。因此,我们不仅要看到原料的涨价因素,还要看到市场和宏观调控中对于垄断企业有利的因素,在批准垄断企业涨价前,我们需要一个公正、公开的外部审计。
第二道门槛是对垄断企业的工资、福利要进行审计与检查。来自国家统计局的数据显示:2003年,全国职工的平均年工资为14040元;其中,非垄断行业的农林牧渔业职工工资为6969元,电力、煤气、水等垄断行业是18752元。这些没有市场竞争的企业,大量将自己的工资、福利纳入成本中,提高成本从而使得产品价格提高,实际上是在侵蚀全社会的福利。去年,有消息说:“国家电网公司要求,各单位2006年工资总额实际发放水平控制在2005年发放水平之内,一律不得在工资总额以外发放工资性收入。”但事实上电力企业是否执行了呢?这种控制又是否合理呢?其他企业的情况如何?这些都需要审计机关来审计。因为,如果垄断企业这边还维持着高工资、高福利,那边嚷着要涨价,这就很难体现社会的公平正义,也很难为公众所接受。
第三道门槛是价格听证。垄断企业的产品、服务价格的上涨,是关系到国计民生的大事,必须进行价格听证,由垄断企业的代表、消费者代表和专家等参加听证,不能让垄断企业一家主导定价问题。《价格法》也规定“制定关系群众切身利益的公用事业价格、公益性服务价格、自然垄断经营的商品价格等政府指导价、政府定价,应当建立听证会制度,由政府价格主管部门主持,征求消费者、经营者和有关方面的意见,论证其必要性、可行性”。听证要体现多方的利益平衡,千万别把“听证会”开成“涨价会”。
如果垄断企业能迈过这三道坎,那么,即使涨价,也更能得到公众理解与认同,从而更加有利于社会的和谐。
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