山西拟在省直单位设千个岗位安置就业困难人员

　　山西拟在省直单位设1000个岗位安置就业困难人员

　　我省召开省直单位开发公益性岗位安置困难人员动员大会

　　黄河新闻网讯(记者田国青) 记者从今天召开的省直单位开发公益性岗位安置困难人员动员大会上了解到，我省今年拟在省直机关事业单位开发至少1000个后勤服务等公益性岗位，用于安置“零就业”家庭、“4050”下岗失业人员等困难群体就业。

　　今年，我省明确提出要在9月底前使现有“零就业”家庭中至少一人实现就业，并于7月初出台《关于省直机关事业单位开发后勤服务等公益性岗位安置就业困难人员就业实施办法》。《办法》规定，用人单位要与被招用的就业困难人员签订三年期限的劳动合同，明确工作内容、工作时间和相关规章制度。被招用人员的工资不得低于当地最低工资标准，并保证按时足额发放。

　　此次岗位开发的范围是，省直机关事业单位(包括各类学校、大中专院校，各医疗单位、科研机构)、各群团组织、中央驻晋各机关事业单位、科研机构提供的保洁、保安、保绿、职工食堂服务人员、车辆管理、用电和管道维护养护等后勤服务和公共服务管理岗位。

　　即日起，省劳动保障厅将对各单位的岗位开发申报信息进行审核和汇总，确定各单位招用人员的数量及具体条件，并将相关信息向社会公布，面向社会公开招用适合岗位条件的就业困难人员，同时为其办理录用备案和就业登记手续。