本报宁波10月12日电 (记者陈伟光)浙江省宁波市充分就业社区创建工程日前正式启动,提出4年内全市八成以上城镇社区要达到充分就业社区标准,今年底要达到30%以上,2009年底要达到60%以上。充分就业社区必须实现法定劳动年龄段内有劳动能力和就业愿望的劳动者总体就业率达96%以上,领取《再就业优惠证》的困难人员基本就业。
为实现今年内基本消除“零就业家庭”的目标,宁波市推出三项措施。一是建立就业援助目标责任制度。依托街道社区社会保障与救助服务站(室)摸清“零就业家庭”底数,掌握“零就业家庭”人员就业和培训意愿,进行重点帮扶,将援助任务落实到人。二是建立“零就业家庭”失业人员限时就业承诺制度。“零就业家庭”一经求职登记,各地就业服务机构必须立即进行有针对性的职业指导和职业介绍,帮助其在10个工作日内实现就业。三是实施公益性岗位托底安置。政府加大财政投入,积极开发社区保洁、保绿、保安和公共设施养护等公益性岗位,用于动态托底安置“零就业家庭”人员。