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本报讯 (记者 杨文通讯员赵国恒)“市总工会在我们大酒店举办了首期农民工技能培训,使我明白了提高自身素质的重要性。”11月1日,朔州市宾都大酒店女工何海霞高兴地对记者说,经过市总工会几次专业培训,如今她已当上了酒店的业务主管。
在朔州,这样的例子很多。截至目前,农民工技能培训已举办了14期,发放相关资料2万多份,内容涉及酒店服务、营销知识等20多个工种,有700多人得到了市总工会的全面培训。
今年,朔州市总工会把培训农民工作为提高其素质的根本途径,制定就业培训计划,建立就业培训机制,划拨专项资金。他们开办了市总工会农民工技能培训“流动课堂”,深入到商场、酒店等服务单位,坚持“不拿企业一针一线”的原则,哪里需要培训,就到哪里去,为在朔农民工进行多元化、多媒体、多手段的岗位技能培训。缺什么补什么,干什么学什么,成为农民工“流动课堂”的主题。
朔州市总工会的一位工作人员表示,积极开展农民工培训,使农民工的专业技能和维护自身合法权益的意识逐步提高了,他们在企业里也做得更稳定了,很多人还因此走上了管理层的岗位。
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