人民网香港3月11日电 香港公立医院为满足市民求医的需要，医院管理局拟在下年度会动用7,700万元，聘请300余人，减轻医生工作强度。
立法会卫生事务委员会昨日讨论医管局提出的医生工时改革报告。前线医生联盟秘书覃天笙表示，近期流感爆发，病房已加开逾100%病床。
公共医疗医生协会会长何鸿光表示，医生工作已接近爆煲边缘，“资源增值应用于仍然臃肿的管理层及总部”。
联合医院医生会郑仲杰医生表示，局方以减少候召次数等方法减工时，但没增加人手。上周曾有病人手腕受伤，需检查神经线及血管，该病人等候16小时，直至凌晨也未能检查，而当值医生已经连续工作24小时了。
仁济医生医生会会长谭剑明表示，局方指医生连续当值24小时，可连续4小时休息，但病人太多时，医生则没可能休息。
有数据显示，除医科毕业生及牙医外，过去数年每年医管局只额外聘请40多名医生，每间医院只有一名新医生，人手严重不足。
医管局联网服务总监张伟麟表示，鉴于此种形势，下年度会动用7,700万元，额外聘请300多名员工，推行医生工时改善措施，当中38名医生、56名护士、22名专职医疗人员、232名抽血员及其他支援人员，今年8月会检讨措施成效。（陈晓钟）
(责任编辑：黄芳)
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