北京顺义政策“春风”送温暖促就业

　　中广网北京3月21日消息(记者黎政祥 实习记者车丽 通讯员徐海丹 田立荣)“给我一张登记表!”“还有没有招聘摊位?”3月20日，北京市顺义区大孙各庄镇社保所门前人潮涌动，2008年春季“农村劳动力转移就业”招聘会在这里举行，求职者和用人单位都在急切地“找对象”。

　　据悉，参加招聘的用人单位有7家，共提供365个就业岗位;进场参加招聘会的求职人员有300人次，其中与用人单位达成就业意向的有130人。同时，招聘会现场还设立了政策咨询台，由专人向参会人员免费发放宣传材料，并就职业介绍、劳动保障等问题现场解答。此次招聘会为农村劳动力拓宽就业渠道，促进城乡就业搭建了一个良好的平台。

　　2008年，北京市顺义区大孙各庄镇紧紧抓住民生之本，将促进农村劳动力就业摆在更加突出的位置，加大政策引导力度，多措并举加快转移步伐。镇劳动科进一步健全39个村“纯农就业家庭”台帐，实行动态帮扶机制，按照“发现一户、援助一户、解决一户、稳定一户”的原则，确保有就业能力的“纯农就业家庭”至少有一人在二三产就业。

　　同时，在镇域范围内开展分层次培训，多渠道促进就业。对青年劳动力，加大现代制造业、临空产业等主导产业急需工种的培训，推荐其到区级以上企业或高端产业、高效企业、高薪岗位就业;对中年劳动力，通过转变就业观念，开展定向培训和推介，帮助其在技能要求相对较低的企业就近就业;对年龄偏大的“40、50”劳动力，建立就业困难人员调查基础台帐，开展具有岗位特征的职业培训，实现就近就业或开发公路养护、保洁员等公益性岗位，为困难群体就业提供空间。