本报讯高敏、赵高端报道:新形势下如何开展“讲党性、重品行、作表率”教育?山西省绛县人武部近期进行了一次党委成员形象评议活动,既热情坦诚,又不护短遮丑,富有成效。
教育开展前,该人武部领导利用召开党员干部座谈会之机,带头给自己画出“自画像”,让群众“修正”,请组织“审定”,引导大家以群众为“镜子”,正确对待批评与自我批评。
形象评议中,他们通过民主生活会、党小组会等形式,采取个人自评、互助互评、民主测评相结合的方法,引导大家认真查找自身在理想信念、道德修养等方面存在的不足。人武部一名干部工作积极性不高,几名党员在民主生活会上坦率地提出批评,使这名干部深受教育,当即就自己在思想认识、精神状态、工作作风等方面存在的不足做了深刻的剖析、检查。
会后,该人武部党委对大家提出的13条合理化意见、建议进行了梳理,制定了改进措施,明确要求:属党委建设方面存在的问题,由党委书记在党员大会上说明,对能解决的问题及时答复解决,一时难以解决的限期改正;属党员自身存在的问题,由党小组长提出批评及整改要求,做到条条建议有回音,件件意见有着落。