新华网昆明7月9日电 (记者伍皓)“云南省正在建立完善体现科学发展观的干部考核评价体系,将不再唯GDP作为评价干部政绩的主要指标。”云南省委书记白恩培8日在楚雄彝族自治州考察工作时宣布。
楚雄州委书记邓先培在全州经济社会发展情况汇报会上介绍,到2007年,全州农民人均纯收入达2737元,增长9.2%,位居全省16个州市第3位;但GDP不理想,全州生产总值只有253.6亿元,列全省第6位。
“省委不唯GDP论英雄,各级干部的政绩观一定要从"唯GDP"转变到科学发展的要求上来。”白恩培告诉楚雄州的干部群众,“农民人均纯收入能够提高,这就是政绩。”
据了解,云南省建立完善体现科学发展观的干部考核评价体系,今后在考察干部政绩时,将既看当前取得的“显绩”,又看对长远发展有利的“潜绩”,以便能够切实把善于领导科学发展、实绩突出、群众公认的优秀干部选拔到重要领导岗位上来。评价一个地方经济社会发展是否又好又快,既要看当地GDP的数值,更要看当地就业、养老金、最低生活保障,以及百姓看病和上学、买房方面的事情做得怎样,看农民群众的收入是增加了还是下降了。
长期以来,对一个地方的工作好坏,习惯于用GDP来评价,GDP增速稍微降一点,上级就觉得工作没做好,群众也会觉得这一届领导“无能”,领导干部自己也感到很大压力,GDP的增减影响着领导干部的仕途。尽管在贯彻落实科学发展观的今天,各级干部的政绩观正在得到转变,但对GDP的追求仍然存在一定的惯性,这个弯一时还难以转得过来。
云南省委提出,要通过干部考核评价制度的改革,引导各级干部认真实践科学发展观,树立正确的政绩观。今后将不绝对地用GDP来评价干部,而是重点考察三个与人民群众的利益息息相关的“民生指标”:农民人均纯收入、城镇居民人均可支配收入、财政总收入。
白恩培说:“我们共产党人艰苦奋斗为的是什么?无非就是要改善人民群众的生活,要增加人民群众的收入。坚持把富民放在首位,坚持把富民的实绩作为考察干部的主要依据,就抓住了贯彻落实科学发展观的根本。”
(责任编辑:廖恒)