新华网沈阳11月7日电(记者任鹏飞) 记者从辽宁省阜新市政府新闻办公室获悉,阜新市有关部门在近日开展的公益岗位管理大检查中,对455名不努力工作的公益岗位工作人员予以清退。
据介绍,这次由阜新市监察局、财政局、审计局、劳动和社会保障局联合进行的公益岗位管理大检查中,在治安巡逻、环卫保洁、园林绿化、交警协勤等公益岗位工作中,发现了一些工作人员迟到、早退、中途脱岗、干私活、酒后上岗、旷工、替岗等不认真履行职责的问题。
阜新市劳动和社会保障部门负责人表示,对存在这些问题的上岗人员坚决予以清退,是为了坚决纠正上岗人员把公益岗位当成待遇、不服管理、不珍惜岗位等行为。
目前,阜新市、县(区)、街道、社区的四级网络均成立了公益性岗位开发管理工作办公室。在街道、社区还专门从公益性岗位人员中选拔政治素质高、责任意识强的工作人员,专职负责公益性岗位人员的日常管理考核工作。
到今年10月底,阜新市由政府全额出资开发公益性岗位安排的大龄就业困难人员达到1.8万余人,绝大多数公益岗位工作人员都能够认真工作。公益岗位为就业困难人员的稳定就业创造了良好条件。
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