新华网西安12月4日专电(记者毛海峰)“一些农民工这次返乡对我们民营纺织企业来说是一个难得的机遇,我非常期盼返乡农民工中的熟练工人能尽快到我的企业来。”陕西新联纺织实业有限公司总经理张新日前对记者说。
据张新介绍,长期以来由于陕西大规模地向外省输出劳动力,这直接导致陕西极缺优秀的熟练工人。
随着陕西民营纺织企业近年来开始大规模地更新设备,一些先进的纺织设备需要有知识的熟练工人去操作,现有的工人就更难满足企业生产的需求。
为获得优秀的熟练工人,陕西民营纺织企业近些年只得纷纷提高工人的工资水平。然而即使这样,由于沿海发达地区机会多、收入高,大批的熟练工人还是不能安心留在陕西。此次一些农民工返乡,给陕西民营纺织企业员工的“脱胎换骨”带来了一次难得的机遇。
记者采访发现,不少陕西的民营纺织企业现在已开始采取有力措施,吸引返乡农民中的熟练工人来企业工作。陕西中南越强纺织品有限公司生产总监夏长志对记者说,为吸引并留住优秀的员工,公司除了给优秀熟练工人较高的薪水外,还大大地提高了员工的福利待遇。如在住宿方面,公司规定2个工人就可以给一个宿舍,这比沿海地区要好得多。公司希望抓住这个机会,留住一批优秀熟练工人,使公司的员工素质能上一个大台阶。
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