山西规定干部全年在岗少于200天将被调整或免职

　　新华网太原12月5日电（记者武敌　南婷）山西省纪委常委、秘书长贾毓杰5日在《关于领导干部进一步改进工作作风严肃工作纪律的若干规定》新闻发布会上表示，山西省各级领导干部全年在岗时间不足200天的，将被调整或免职。

　　《关于领导干部进一步改进工作作风严肃工作纪律的若干规定》中要求，山西省各级领导干部全年在岗时间（包括组织安排的学习或外出考察）不少于200天。贾毓杰说，不足200天的，应视为不适合在现任岗位工作，予以调整或免职。

　　贾毓杰解释说，工作期间，在所辖区域正常履行职责，能够与其本人保持联络畅通的，视为在岗；半个工作日内，无法与其本人直接或通过相关办事机构和人员联系的，视为离岗。

　　该规定中还提到，山西省各级领导干部因故离岗必须按规定履行请假手续。党委、政府主要负责人请假的，须经上级党委、政府主要负责人批准；班子成员请假的，须经同级党委、政府主要负责人批准。

　　贾毓杰说，凡不履行请假手续、擅离职守，造成严重后果或恶劣影响的，要比照或依据《行政机关公务员处分条例》给予警告、记过、记大过处分，情节特别严重、影响特别恶劣的，给予撤职或开除处分。