中新网太原1月10日电 (记者张雷杰)记者今日从山西省武乡县新闻办获悉,为防止干部在调任期间滋生腐败,从今年开始,武乡县推出新制度要求,前后任领导在交接时必须面对面,把单位的人财物交接清楚,并备案可查。
这项制度的出台,让调整主要领导的单位“前任走得干净,新官须理旧账”。据介绍,二OO九年以前,在武乡县几乎每个单位的前后任主要领导交接公用财物时,都流于口头或电话形式。这很容易导致“公用财物被挪用”事件一再发生。
在县一级单位和乡镇“一把手”,多数手握财政、行政大权。这种“绝对权力”很容易滋生贪污腐败。二OO八年十二月十五日,武乡县县委书记、县长周涛召集县纪检委、县委组织部负责人商讨,决定出台领导干部交接备案制度,避免干部调整中的“前任一走不来,后继来了不问”现象。几天之后,“领导干部交接备案制度”出台,一份关于《做好干部调整后交接工作》的通知,及时下发。通知中明确,在人事变动过程中,有关县直单位领导干部要继续尽职尽责,抓好所在单位的各项工作。新任领导正式到任后,自然解冻。
截止到今年二月初,该县已有三十八个单位,四十三名领导干部在这项新规的推行中,完成了“前后”交接。据悉,武乡县制定这样的硬性交接制度,完全告别了以前“口头通知或电话通知”的交接形式,这在山西省各县当属首例。
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