去年以来，随着国际金融危机的不断升级，珠三角和长三角一带不少外向型加工企业出口严重受阻，导致企业开工不足、有的甚至破产倒闭，不少农民工因企业裁员，或工作量小、工资低不愿留在当地务工而返乡。这些返乡农民工的生活情况和心态如何？相关部门如何帮助他们树立信心，支持创业就业？2月13日至15日，笔者深入广安区、岳池县、邻水县和武胜县的相关部门、农村和企业进行了采访。
当农业工人的感觉更好
“工资不比在外打工低，还能照顾老人、娃儿，当农业工人的感觉更好。”近日。笔者在广安区观塘镇现代农业园的一个蔬菜大棚里见到正忙着田间管理的李翠花。她告诉笔者：受国际金融危机影响，她打工的企业从去年10月开始裁减员工，自己就回到了老家。在当地政府的帮助下，她参加了政府专门为返乡农民工组织开办的蔬菜种植技术培训，结业后又通过政府牵线搭桥，成为现代农业园的一名技术工人。
忙碌在岳池县同兴镇尹家坝村国土整理项目现场的易建军高兴地说：“想不到我从广东一回来，就在家门口找到这份工作，每天能挣35元钱。还可以回家帮父母做点家务，很安逸。”笔者在武胜县沿口镇政务服务便民中心内的失业返乡农民工接待登记站看到，一名当地的小包工头正在那里“招兵买马”。他说：“我在绵竹的板桥镇联系了20多户灾后重建房工程，今天来这里看看他们帮我招的人招齐没有。”
“我在广东是搞建筑的，我跟你去怎样？”一位来此登记的返乡农民工与这名小包工头一拍即合。
这位包工头很有信心地告诉工作人员：“还要帮我招一些，灾区重建工程需要大量建筑工人。”
抓紧学技术，来年不吃亏 “其实我们都很清楚，企业裁员对象大多是没有什么技术的员工，所以，我趁这段时间参加了县上组织的技术培训，希望能够学到更多的技能，一旦沿海的企业效益好转，就需要大批技术工，学好技术，为来年找个好工作打好基础。”被企业裁掉的小刘显得很不服气。小刘的想法已被邻水县太和乡返乡农民工胡乐平的经历证明是对的。胡乐平乐呵呵地告诉笔者：“有技术就是不一样，人还没出门，"活路"就找好了，一个月1800元，待遇不错。”小胡说，他回乡后就参加了装饰培训，还没结业就与大连的一家企业签订了用工合同。
回乡创业路也宽 今年37岁的广安区杨坪乡返乡农民工赵晓林，这几天正为办养猪场的事忙前忙后。他说，去年10月3日领到最后一份工资后就回家了。他虽然报名参加的是烹饪培训班，但想到自己在福州的一家大型养猪场打过工，有养殖经验，就筹钱想办个养猪场。他告诉笔者：“随着年龄的增长，替人打工也不是长久之计，不如自己先养10来头母猪，自繁自养，滚动发展。”
“如今家乡的创业条件很好，更有吸引力，路子也很多，就留在家里发展。”岳池县乔家镇的汤金平满有信心地说：“自己先养300来头牛，等规模扩大了，就采取寄养模式，把我在山东学到的养牛经验都传授给村民。”
抓培训拓市场 几天的采访，笔者看到每个县、每个乡都建立了返乡农民工登记点，办起各类返乡农民工培训班，有针对性地开展了“量身定做”技能培训、新型农民培训和农村实用技术培训等，采取多种方式着力提升素质，提高劳务开发质量，积极帮助返乡人员上岗就业。仅广安区今年就安排了500万元资金用于农民工培训。该区劳动和社会保障局负责人告诉笔者，通过技能培训，全区已有8000余人重新就业。同时，各地在城乡基础设施建设和新增公益性就业岗位都尽量多使用农民工。参加村级公路建设的岳池县嘉陵乡反乡农民工吴一前自信地告诉笔者：“有党委政府的扶持，我们的生活肯定会更好。”
“扩大内需和灾区灾后重建，需要大量的劳动力。”武胜县有关部门负责人告诉笔者,他们正准备组织人员前往灾区接洽，拓展灾区劳动力市场。
在采访中，笔者强烈地感受到，为帮助返乡农民工尽快就业创业，全市各级各部门多管齐下，对有条件的，政府扶持引导自主创业；无条件的，政府把岗位、技术送到家，使众多的返乡农民工实现了创业和就业。
不裁员不减薪 在全球经济形势愈来愈严峻的今天，裁员成为当前部分企业降低成本、化解危机的常规手段。然而，面对汹涌而来的国际金融危机，广安市企业在党委政府的帮助引导下，努力做到不裁员、不减薪，稳定员工队伍。武胜安泰丝绸公司虽然受国际金融危机的影响很大，但公司老总告诉笔者，危机里有挑战，更有机遇，经过多年打拼，现在公司更有能力应对危机。他们不仅没有减员，而且还招了不少返乡农民工。他高兴地说，今年国家又加大了对丝绸行业的扶持力度，公司又迎来了发展的春天，大有作为。鑫光电力铁塔公司老总也满怀信心地说：“我们的新项目一上，就优先录用返乡农民工。”
“凡用人单位招用返乡农民工，与其签订1年以上期限劳动合同的，可享受社保补贴、岗位补贴、贷款贴息。”广安慧博玻璃工业有限公司老总张惠玲惠告诉笔者：“有政府的这些政策支持，我们更有信心。”
(责任编辑：杨笑)
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