斯蒂芬妮-杨（Stephanie
Yang）发现在如今糟糕的就业市场，任何微弱优势都能派上用场。即使是你有双眼皮。
于是在1月份一个冷清的早晨，这位21岁的大学生走进了上海几十所整容诊所的一家，在这儿扔掉了730美元，那几乎是她一年的学费。
一小时后，她走了出来，眼上蒙了两个大绷带。
当她第二天除去绷带后，杨看到她红肿的眼皮吓了一跳。但现在她可以用圆圆的眼睛看世界，上眼皮则多了条清晰的眼线，能为下一个面试准备了。
“他们可能不会公开承认，但在面试过程中他们会挑选更漂亮的，”她说。
根据最近整容手术的爆棚情况看，许多年轻的中国人都会同意杨小姐的说法。
在美国，由于经济危机导致整容手术数量严重下降，大部分该类手术不接受健康保险。隆鼻手术在中国也不能用医保，但这并不能阻挡消费者来此。求职者知道一张讨人喜欢的面容会帮助他们跨进用人单位的门槛。
“这么忙我很吃惊，”上海时光整形医院院长廖玉华（音）说，这是上海最大的整容医院。生意从去年11月开始红火起来，她说，近几周比1年前猛增了40%。廖院长说，在最忙碌的1月，她手下10名医生每天要做多达100例手术，有隆鼻、割双眼皮和把颧骨磨成鹅蛋那么光滑的手术。
这家医院只有一类手术不做，就是增高术，它非常昂贵也很痛苦，而这也恰恰证明中国人为了提升就业前景而愿意做多么大的牺牲。
该医院在患者中所作的调查显示50%手术都和找工作有关。其中一组是即将毕业的大学生，廖院长说。其余“被解雇的白领做手术是为了找工作时更有吸引力”，这位退休儿科医生说。大部分就医人员是女性。
全部的整容术的统计还没有，但几乎十几家中国领先的医院都有报告显示从去年秋天开始此类业务增多，也就是全球经济危机开始影响中国经济和劳动力市场的时候。
而这也是中国许多大学毕业生开始发送简历求职的时间。
但今年将是特别困难的时候。政府官员预计今年有610万学生从职专和大学毕业，比2008年增加8%。研究人员预测其中四分之一在年底时仍在求职中，要加入到数百万被工厂辞退的农民工的失业大潮中。
中国最新官方公布的城市失业率为4.2%，但中国社会科学院认为实际数字可能是这个数字的两倍。
何伟（音）是一家大型招聘网站zhaopin.com的校园招聘人员，他说与去年比提供给毕业生的工作职位减少了25%。更有公司像中国电信和中国移动不再招聘本科生，而所有应届生预期薪水都大幅度降低。
中国的劳动法禁止招聘企业对种族、民族、性别和宗教有歧视。但“对其他职业歧视，比如仪容仪表，还没有任何法律明文规定禁止，”北京大学法学教授叶静漪说。
许多招聘者对应聘者应有的容貌毫不隐瞒。在招聘网站的工作列表中，超过2250个广告都提到了身高、体重和其他身体要求。
北京现代女子医院要招一名护士：应聘者必须身高超过5英尺2.5英寸而且必须“面容姣好”。上海嘉倍电子公司（Shanghai
Jiabei
Electronics）助理经理职位也有相似的身高要求，还要求应聘者喜欢抽烟喝酒，很明显这是希望新雇员能够在商业聚会时相处融洽。
“我同意有许多优秀的人并不高，比如拿破仑，”该公司人力资源总监李励（音）说。“这就是中国的社会环境和文化偏好，”他说。“人们会觉得低于一定高度的人不是那么健康，太柔弱，风一吹就倒，不能承担工作重任。”
这也就不奇怪有些中国人花几千美元让医生锯开腿骨并插入钢针；这种手术一般能让人增高3英寸，但也非常危险。
更普遍的是，许多年轻人为了增加求职前景，割双眼皮，垫高鼻梁，把颧骨磨圆一点儿，还有其他一些能让面部曲线更柔顺的手术。中国人称为三庭五眼。就是从下巴到鼻翼下缘再到眉弓应该距离相等，而从一侧太阳穴到另一侧应该分为5部分，每一部分宽度都和一只眼睛相等。
“一般来讲，中国人更喜欢浅色皮肤，因为中国人觉得白色皮肤看起来更细致光滑，”上海仁爱医院大夫赵军（音）说。
即使对于政府部门的职务，申请者也按仪表进行分级。在一件极端事例中，湖南省政府招聘公务员要求必须有“对称的乳房”，几年前有申请者抗议之后，该要求被废除。
“学生处于很大压力下，这也是为什么他们选择手术的原因，”武汉大中专毕业生就业管理办公室主任王星说。
22岁的姚是上海对外贸易学院新闻系的毕业生，她则嘲笑这种为了获得工作而在脸上开刀的想法。
“这完全是不必要也是荒唐的，”她说。
然而她也感慨就业市场的白热化竞争。她说去年日本航空公司招聘20位空姐，她是1万名申请者之一。她进入了最后一轮面试，只有96人入围。
“有些女孩愿意手术也可以理解，”她说。
斯蒂芬妮-杨要求用英文名来保护隐私，她做了一切能想象的准备来增加其就业竞争力。
她学的是医疗技术专业，大学最后一年在家健康研究院每周无薪工作40小时做实习生。她说自己已经投了100份简历。她给一些经理打电话展示自己良好的英语水平。她也利用家里的关系试图有所帮助。
在她做双眼皮手术前，这位扎马尾辫的女孩有过4次面试。面试官都是男的。
“我觉得很无聊，但我无力改变，”她谈到了面试官对其相貌的注意。杨并没希望她的新面孔会让其他应聘者相形见拙。
她接着说，“你真的不知道到底什么才是至关紧要的因素，任何优势都可能让你胜出。”
(责任编辑：陈天晗)
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