今年各级党政机关制发文件将减少50
%本报讯(通讯员宋明玉、王卫东记者王玉亮)“2009年各级党政机关制发文件减少50%；除法定会议外的全市性工作会议，只安排市分管领导参会，一名市级领导讲话，其他领导不陪会……”日前，武安市委、市政府出台《关于转变干部作风的若干规定》，从精简压缩会议、文件到规范领导干部公务活动，从厉行节约到控制各类因公消费，全部制定出了量化指标，增强制度的可操作性，用严格的制度来促进干部作风转变。
在深入开展“干部作风建设年”活动中，武安市委、市政府深刻反思，归结出对发展影响最直接最突出、群众反映最强烈最集中的三方面表现：文山会海事务多，干部难作为；消极懈怠心浮躁，干部不作为；滥用职权谋私利，干部乱作为。“根治这些顽症，必须从领导干部抓起，用刚性制度约束，以此保证作风转变的彻底性和长效性。"市委书记王俊祥说。
4月份以来，武安市四套班子秘书长每周末都要聚在一起开短会，总结本周公务审批运行情况，统筹安排下周工作，坚决做到"四个一律"，即：未经审批的会议一律不开，部门业务性工作一律不发市委、市政府文件，市级领导一律不出席无重大意义的活动，省、邯郸市没有的检查评比达标表彰活动一律取消，确保四套班子领导有更多的时间和精力深入一线抓落实。
为根治乡(科)级干部工作浮漂、作风不深入问题，该市建立了乡镇党委书记、市直有关单位主要负责同志工作周报告制度。市委督查室、市政府督查室不定期抽查核实，对捏造虚报的予以通报批评，对工作不落实或出现问题的，对照日志实施责任倒查，按照受理办结责任制进行责任追究，以此推动各级干部真正转作风、抓落实、解难题。
全省"干部作风建设年"活动动员会之后，武安市国土资源局实行一个公章对外，16项行政许可和服务全部一口受理、一口办结，承诺办结效率提高50%。该市房地产项目审批公章由66枚削减到7枚，审批周期由280天缩短为18天。全市行政审批许可和行政收费一次性削减了83项，行政收费削减1000万元。
作为资源性工业大市，武安工矿企业多、外来人口多、矛盾纠纷多。为解决信访量大、基层接访不到位问题，市委、市政府出台《关于强化各乡镇、市直各单位党政主要领导信访受理办结工作责任追究办法》，规定各乡镇、市直单位每周一安排一名主要领导全天接访，接访安排提前公示。市委、市政府两个督查室和市信访局不定期抽查，对无故不在岗接访的，一次通报批评，三次责令辞职或予以免职。近期，该市对接访不力的17个乡镇和市直单位给予了通报批评。
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