中新网6月10日电 在今天的2009年就业蓝皮书《中国大学毕业生就业报告(2009)》发布暨研讨会上，21世纪教育研究院院长杨东平指出，关于就业率统计的问题，社会关注的点应该往后移，而不要关注离校前的数据。

　　杨东平认为，毕业后三个月到半年的就业率更有价值。而对就业率考核的前移会造成对学校很大的冲击，使得最后半年处于荒废状态，这实际上恶化了大学生的就业形势。

　　中国就业促进会副会长、北京大学中国职业研究所所长陈宇表示，现在的大学是三年制，就是因为媒体容易误导，整个教育部和政府部门都在说怎么还没找着工作。所以第四年大学是无法进行教学的，每个人都在找工作。

　　专家同时指出，从2月份开始每个月展开一次的就业率调查，其样本有相当的偏差。从目前来看，2月份是19%左右，3月份涨到30%几，到4月份开始稳定在30%几，开始出现指数之间的平衡。其实这里有一定的样本偏差，因为它不是抽样的。

　　专家最后表示，从找工作的角度来说，签约率有一定意义。但多数人都是临时抱佛脚，真正职业对应应该从大一、达二的时候就开始，包括大学生的实际水平，鼓励学生实习，包括其他的创业活动，不能到最后才说，就有点太晚了。（据中国网文字直播整理）