时间：2009-06-15 07:55来源：山西新闻网 山西日报　进入论坛　手机读报

　　本报讯 （记者李宏伟通讯员孔小平晋飞）洪洞县机构编制向民生保障部门倾斜，两年来民生保障部门比例提高了55%，为政府充分发挥社会管理和公共服务职能提供了组织保证。

　　本着“精简、效能、统一”的原则，近年来，洪洞县初步建立起“小政府、大社会”的机构编制新模式。但随着形势的发展，逐渐暴露出“经济管理部门多、民生保障部门少、城乡发展不均衡”等诸多问题。对此，该县在不增加财政编制人员的前提下，科学配置行政资源，健全完善社会管理和公共服务职能，优先发展与群众生活密切相关的职能部门，机构编制工作全力向民生倾斜、向安全倾斜、向基层倾斜。围绕医疗卫生问题，组建充实了新型农村合作医疗管理办公室、疾病预防控制中心、工伤保险管理服务中心等机构；围绕就业问题，组建充实了农民工权益维护中心、社会劳动保障监察大队等机构；围绕安全问题，组建充实了安监职业培训中心、安全生产监督管理办公室等机构。同时，在乡镇还设立了16个卫生监督所、16个社会劳动保障所、9个安全监督管理站、9个畜牧兽医中心站。

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