6月30日，禹城市人大常委会组织部分委员和人大代表来到劳动保障局，就群众普遍关注和关心的社会保险补贴和待岗培训补贴发放情况进行了视察，在听取了劳动保障部门的工作汇报后，视察组先后到劳动服务大厅和部分下岗职工、“4050”人员家中进行了走访，座谈，进一步详细了解有关劳动保险缴纳和就业情况。

　　据了解，今年以来，为进一步减轻破产企业职工养老保险缴费负担，用足用好就业政策和资金，市劳动保障部门严格审批、认定、发放程序，积极开展就业资金保险补贴和待岗培训补贴发放工作。截止目前，已经有977名“4050”人员通过发放资格认定，每人补贴299.16元，发放总额达29.23元,并对其中的915人实施了培训。首批已发放并培训332人，发放额达9.93万元。同时对受金融危机影响较大的8个企业的590人进行认定,发放每人300元的待岗培训补贴,发放金额17.7万元。两项补贴累计发放47万元。

　　视察组对劳动保障部门的工作给予了充分肯定,并就下一步的工作提出了具体要求,督促劳动保障部门要按照公平、公开、公正原则，狠抓审批，认定、发放环节，力求将社保补贴发放到最需要保障的人群之中，以缓解下岗职业缴纳劳动保险负担。

　　一是要严格认定，保证不漏人。对所有在劳动保障局办理失业登记的破产企业下岗失业人员中的“4050”人员要逐个进行登记、审核，特别是距退休不足三年、体弱多病、不能就业创收的“4757”特困职工和自谋职业、无稳定收入的“4050”灵活就业人员进行细分，对符合条件的，严格按照先由本人申请，经所在村（社区）、乡镇（街道）核实，再经劳动部门审核盖章，最后凭证签收。符合认定条件的人员名单，在人力资源市场进行公示，以增加透明度。

　　二是严格培训，保证见成效。对通过认定的两项补贴发放人员，劳动保障部门要定期进行免费培训，通过开展讲座、创业和再就业典型事迹报告会、到市属各大企业参观以及安排实习等有效方式，让再就业人员充分了解就业再就业政策、社会保险政策、劳动者权益维护、工商税务知识、健康知识等内容，增强下岗和再就业人员就业信心，鼓励和支持部分有就业能力和就业愿望的就业人员实现就业，

　　三是严格发放。要按照“先认定、后培训、再发放”的程序，养老保险补贴发放工作一律安排在培训结束后，严格培训制度，对缺席培训两天以上者视为自动放弃补贴资格，对没经过培训的人员一律不得发放，对已经缴纳09年养老保险的人员直接发放银行卡给个人，对尚未缴纳09年养老保险的人员，将其补贴划入养老保险帐户中，确保专款专用。（朱波） (来源：人民网-中国人大新闻网)