近日，云南省昆明市召开新闻发布会通报，自今年8月开始，昆明市将对全市50周岁以下的在职公职人员进行普及普通话、计算机和外语“三普”教育培训。其中，尤以外语培训最为引人关注。昆明市提出，到2010年底，要实现全市公职人员掌握英语日常用语300句，老挝、缅甸、泰国、越南4国日常用语各100句的目标。

　　昆明市委、市政府副秘书长王有祥说，昆明是全国著名的旅游城市，是我国面向东南亚、南亚的“桥头堡”和前沿门户。随着昆明对外开放的速度不断加快，对广大公职人员的综合素质也提出了更高的要求。为此，昆明市明确，由市外侨办牵头负责对全市50周岁以下的在职公职人员进行外语培训，重点培训英、老、缅、泰、越5国日常用语。

　　据介绍，培训采取分散自学与集中辅导相结合、骨干培训与分批轮训相结合、分类测评与统一考试相结合的方式进行。考试合格者由昆明市“三普办”颁发合格证书，未通过的要进行补训补考。培训考试结果将作为公务员年终考核和评先评优的条件之一，并逐步建立完善“三普”教育培训工作长效机制。

　　50周岁以下的在职公职人员必须进行“三普”教育培训，这一措施受到了昆明干部群众的热烈关注，有人支持有人质疑。 (来源：人民日报)