南航新疆分公司根据南航股份公司《兼职教员管理规定》的相关要求，为建设一支品德优良、专业基础扎实、实践经验丰富的兼职教员队伍，充分发挥兼职教员的作用，不断创新培训兼职教员机制，特邀请中国民航大学于丽君副教授，于8月28日分别对公司飞机维修基地、市场销售部、地面服务保障部等七个部门的55名已获取兼职教员培训合格证的公司兼职教员，举办首期“讲授教学方法与技巧”为内容的兼职教员复训班，从而提升了兼职教员课堂教学的技巧及组织能力，确保培训质量卓有成效。

　　新疆分公司培训部每年都针对兼职教员进行有计划的培养、训练，安排兼职教员每年2至4次在培训部接受脱产培训，交流、备课、授课，同时建立了专职教员全程听课制度，对兼职教员的授课水平进行客观评价并提出改进建议，担任同一门课程的教员之间定期进行研讨与交流，有计划地组织兼职教员进行实战演练，要求所有兼职教员必须在参加认知培训后，结合自己教学实际制作PPT教案，进行15分钟的现场授课。培训部成立教学督导小组，对兼职教员的教学技巧、教学方法进行评议和全方位指导，并对兼职教员的教学能力进行综合考评。此次复训，使兼职教员达到了相互学习、相互交流，共同提高的目的，以兼职教员综合素质的提高，推动教学水平的进一步提升

　　据不完全统计，每年南航新疆分公司兼职教员担当培训任务是专职教员的一倍。兼职教员都是来自公司各个部门，具有一定理论专业知识并且实践经验丰富的员工。为保证培训效果，培训部还建立了加强兼职教员选评和管理制度，兼职教员必须经过严格的选拔、考核和考评，不合格的兼职教员将立即被淘汰。（通讯员郭陆群） (来源：人民网-中国民航新闻网)