解密群居大学生状况，“蚁族”现象值得我们反思

　　近日，一本名为《蚁族：大学毕业生聚居村实录》的书，犹如平静的湖面落下一颗石子，在社会上激起舆论涟漪。学者廉思和他的团队，历时两年，对北京市唐家岭等多个大学毕业生聚居村进行了调研。并将这个群体的特征概括为以下几点：

　　受过高等教育，主要从事保险推销、餐饮服务等临时性工作；收入微薄，绝大多数没有“三险”和劳动合同；平均年龄20几岁，九成属于“80后”一代；主要聚居于城乡结合部或近郊农村，形成独特的“聚居村”。他们心怀梦想，如蚂蚁般弱小而自强，故而得名“蚁族”。

　　有媒体将大学生“蚁族”认定为继农民工、下岗职工、流动人口之后的又一个城市“弱势群体”。昔日的“天之骄子”，摇身一变成了现在这种身份和生存状态，不免让人唏嘘。但我们更多反思的还应是这种现象的成因和其后面隐藏的社会问题。

　　首先，从“蚁族”的规模上来看，这一群族人员庞大。廉思的研究表明，“蚁族”仅北京地区保守估计就有10万人以上，全国各大城市也大规模存在这一群体，人员总数不下于百万人，且规模在不断扩大。这让人联想到近年来的大学生就业问题。自1999年大学扩招以来，大学生就业难就成为一个不断上升的社会问题。虽然按照官方公布的数据，每年的就业率还算不低，但“蚁族”问题却在提醒人们，在就业问题上，数字不过是一个外在表象，其背后的就业质量和毕业生真实的生存状态才是更应该关注的。

　　其次，从“蚁族”的构成上看，这些人绝大多数来自经济欠发达地区，多数人来自农村和边远城镇。毋庸讳言，现在，由于人才市场相对饱和，“社会资源”在就业过程中的作用凸显。社科院公布的《当代中国社会流动报告》指出：处于优势地位的阶层，子女的代际继承性明显增强；低阶层子女进入较高阶层的障碍在强化。而在所有阶层中，又以农民阶层上升最为困难。不难看出，在严峻的就业形势下，教育作为维护社会公平、调节社会各阶层流动的功能不仅不灵验，还会催生“马太效应”。

　　再次，从“蚁族”的特点上来看，这帮年轻人有活力、有追求，　但理想和现实之间的落差又让他们充满迷茫和焦虑。诚如“蚁族”们自我描述的：我们高智，但怀才不遇；我们努力，却得不到赏识 ；我们上进，总找不到一条适合自己的路。调查显示，“蚁族”中约72%的人认为自己的生活状况不如同龄人。艰难跋涉中的“蚁族”弥散着浓重的抱怨和被社会边缘化的恐慌。如果任由这种情绪叠加，形成积聚效应，不仅对这一群体带来风险，也会给社会的安全与稳定带来隐患。 (来源：人民网-观点频道)