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孝昌县党风廉政建设大见成效

来源:人民网
2010年03月02日23:32
  人民网武汉3月2日电湖北省孝昌县推进党风廉政建设,把发展作为第一要务,把落实维护群众利益作为第一出发点,取得累累硕果。2009年,孝昌县实现地区生产总值47.8亿元,增长15%,财政收入突破3亿元大关,净增1亿多元,农民人均纯收入达到3709元,净增343元。在湖北孝感市全市的目标管理考核中,孝昌连续三年排名第一。

  具体的数据记录着孝昌发展的铿锵脚步,日新月异的变化昭示着孝昌社会和谐,风清气正。谈起过去一年的发展变化,县委书记高楚元感言:“成绩的取得,既有广大干群团结一心共谋发展,更有全县上下创新推进党风廉政建设,把发展作为第一要务,把落实维护群众利益作为第一出发点做出的努力。”

  (一)“不谋全局者,不足以谋一域,新时期的党风廉政建设要融入大局,服务发展,不断创新工作理念,构建反腐倡廉工作的新格局。”孝昌县委常委、纪委书记吴琼对抓党风廉政建设有着独到的见解。

  结合实现建成全省中等发达县目标,孝昌县找准党风廉政建设的着力点,狠抓经济发展环境建设,为经济社会发展保驾护航。

  打造孝昌“发展速度”,该县积极推进以“批管分离”为核心的“两集中、两到位”行政审批制度改革工作,通过职能归并、批管分离、充分授权,对进驻行政服务中心的40个部门全面归并审批职能,全部集中到行政服务中心办公,精简审批机构37个;取消归并行政审批服务项目151项,由原来的518项减少到现在的367项;同时将60个承诺件改为即办件、118个项目压缩了近2000个工作日的承诺时限、所有项目压缩审批环节116个。

  对重大项目和招商项目,该县还实行并联审批和全程代理服务制度,为投资业主提供全程“保姆式”服务。县纪委监察局、行政服务中心、经济发展环境投诉中心对全县经济发展环境进行全方位的监管。

  2009年10月14日,全省规范行政权力运行优化经济发展环境工作会议上,县长刘建军的发言博得了与会人员的热烈掌声。

  优化经济发展环境的举措带来孝昌发展的“投资效益”。2009年共引进引各类项目119个,引进内资11.95亿元,实际利用外资1050万美元。悍马轮胎、诺克特药业等重大项目纷纷落户孝昌。开展惠农资金落实监督检查、中央扩大内需项目清理、工程建设领域突出问题专项治理……一项项专项监督检查,一个阶段一个工作重点。党风廉政建设始终与县委县政府中心工作同向,与经济社会发展同步。

  (二)党风廉政建设涉及面广,政策性强,群众关注程度高,工作难度大。在工作方法上就要把握重点,突出主题,创新形式,孝昌县探索出“常规工作规范抓、重点工作突出抓、特色工作创新抓、协调工作灵活抓”的工作方法,力求“工作特色化、特色品牌化、品牌精细化”。该县在推进党风廉政建设中制定了一套完备的工作制度,坚持用制度规范日常工作。

  《孝昌县党政机关公务接待管理暂行规定》规范了公务接待,制止铺张浪费;制定政府采购制度,规范了采购行为;实行公车采购备案制度,规范了公车购置程序;《孝昌县无为问责的暂行办法》加强了干部管理,有效解决了干部不作为、慢作为、乱作为现象……

  在纪检监察系统内部,《委局机关干部目标管理及考核办法》、《乡镇纪委、县直单位纪检组目标管理考核办法》等11项管理制度,让人人有目标,个个有担子。执法、纠风、信访、办案,每一项工作都有严格的制度、规范的程序。

  对于重点工作,该县实行项目负责制,每项重点工作确定一名领导、一个专班,集中力量、集中时间、集中措施,全力抓好,同时结合实际,注重打造自己品牌,形成孝昌特色。

  在党员干部教育上,该县结合文化资源,廉政文化“六进”活动深入人心,蒋志刚式的廉政勤政典型催人奋进。

  在便民服务上,着力打造县、乡、村三级便民服务机构、人员、网络三级三对接,为服务群众打造了“绿色通道”,先后接待群众咨询3600余人次,为群众代办各类审批事项300余件次,受到了广大基层群众的一致好评。

  在干部、政策、服务“三进”农户活动中,开展的“五联系”,即县“四大家”领导各联系一个乡镇、一个项目、一个村、一个企业和一个贫困户;“四帮扶”,即机关干部与贫困户、机关党员和农村困难党员、县直单位与在乡企业、领导干部与贫困学生进行结对帮扶;“三下访”即“矛盾下访、问计下访、困难下访”活动深入人心。

  在案件查办上,严查领导干部违纪、损害群众利益、商业贿赂、失职渎职、群众关注的热点问题的案件,营造出风清气正的干事创业氛围。全年受理群众来信来访159件次,初核147件;立案78件,涉及副科级以上干部5人,结案73件,给予党纪政纪处分77人,挽回经济损失200余万元。

  (三)抓好新时期的党风廉政建设,要创新领导体制和工作机制,着力解决与发展不相适应的种种矛盾和问题。2009年3月,结合中央、省、市的要求,孝昌县抓住列为孝感市纪检监察派驻机构改革试点的机遇,大胆实行纪检监察。派驻机构改革,进行领导体制、工作机制等方面的大调整。通过广泛调研,并结合省市领导的指导意见,该县撤销原有县直单位的纪检监察派驻机构,在机构不增,编制不增、职数不增的前提下,按照“职能相近,业务相关,地域毗邻,方便工作”的原则,设立了四个面向县直单位和乡镇的纪工委监察分局。每个纪工委监察分局分别监管15个左右的县直单位和3个乡镇,垂直单位也列入纪工委监察分局纪检监察工作联系单位。县直单位虽然撤销纪检监察派驻机构,但是领导班子抓党风廉政建设的主体职责依然不变,“一把手”负总责,领导班子成员“一岗双责”。2009年8月8日,省委常委、省纪委书记黄先耀,市委书记黄关春,市委常委、纪委书记张依涛等领导来孝昌为新成立的纪工委监察分局揭牌。派驻机构改革给党风廉政建设带来全新气象。纪工委、监察分局成立七个月来,纪工委参加所联系单位的党组会和民主生活会,对21项重大决策、大额资金使用开展了监督检查,对4名干部进行了廉政座谈,受理干部个人重大事项报告36人次。协助38个单位制定完善制度98项、3个单位建立政务公开大厅、7个单位完善惠农资金检查办法,全程参与11个单位开展“三进”农户活动,督促121个村健全村级纪检小组。受理信访举报17件,转立案3件,处理违纪党员干部4人。

  “问渠那得清如许,为有源头活水来”,创新让孝昌党风廉政建设之花越发明媚动人,绽放出生机活力。在孝感市党风廉政建设责任制考核和优化经济发展环境考评中,孝昌县连续两年排名第一。(段富章、吴迎春)
责任编辑:黄珊
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