沈阳应届毕业生薪酬看涨最高8000元 最低1500元

　　昨日一早，沈阳人才市场门庭若市，驻沈高校2000多名学生涌入人才市场。这里正在举办2010年“春风三月”中国沈阳人才市场促进大学生就业活动月之首场大型招聘会，近百家企业提供了2000多个岗位，每个岗位平均竞争人数1.42∶1。虽然竞争激烈，但让大学生们欣喜的是，应届毕业生的薪酬待遇有所增加。

　　名企业受“青睐”

　　小企业干着急

　　在招聘会现场，被求职者团团围住的企业都是沈城的知名企业。“辉山乳业”招聘现场有许多学生带着简历在此排队。刚拿到面试通知书的周同学说：“我是沈阳农大的应届毕业生，学食品专业，如果能来辉山工作自己很满意，也不会再向其他企业投简历了。”“辉山乳业”招聘专员杨小姐表示：“现在有很多岗位已经不分男女了，重要的是有能力。但技术、管理岗位还是需要有一定的工作经验。”

　　而一些中小企业的席位甚至发出这样的喊声：“有没有电子专业的毕业生，来我们这看看！”

　　应届毕业生

　　薪酬看涨

　　以往应届大学生薪酬一千元左右，而今年企业给出最低1500元，最高8000元。

　　世纪欢腾广告传媒的“部门主任”吸引不少大学生驻足，企业给出的待遇是2000-8000元。该公司的招聘人员刘先生说：“我们想找的人必须勇于挑战自我，有上进心。至于是否有经验无所谓。”当记者表示这么高的待遇是否能兑现时，刘先生说：“以往毕业生只要肯努力，每月7000到8000元不成问题。”“过去我们给应届毕业生的前几个月工资是800元到1200元。今年增至1200元到1500元。”一家科技企业招聘负责人说。

　　沈阳人才市场主任孟庆伟表示，大学生薪酬看涨不仅显示在这一场招聘会；这一变化说明供求双方在量上的变化；大学生求职人数既“多”又“少”，“少”是指能力强的人才少。因此，企业通过高薪来吸引高素质的大学生。另外社平工资的调整也使企业用人成本提高。

　　本报记者丁宁

　　见习记者李佳怡

　　摄影李双琦