太原给文山会海“瘦身”

　　会期一般不超半日交流发言10分钟参会情况“双通报”

　　本报讯（记者杨彧）什么会该开？怎么样开好会？公文如何减量提质？4月7日，太原市发布了关于《进一步严格会议制度》《进一步规范公文处理工作》的两项通知，就改进会风文风提出新的标准和要求，并对全市相关人员进行了培训。

　　在严格会议制度方面，太原市提出：一要控制会议规模，各类会议一般不超过半天，能够以电视电话会议形式安排部署的工作，不再召集开会；可由分管负责人参加的一般不要求主要负责人参加；交流发言时间一般控制在10分钟以内。二要严格通报制度，市政府会议实行参会情况当场通报、每月行文通报的“双通报”制度，并在市政府专网设立“参会情况通报”专栏；无故不按规定参会、连续3次被通报的，由市监察局与被通报单位相关人员约谈或诫勉谈话，并在并州廉政网公示。此外还在严格请假制度、加强请假监督等方面做出具体规定。

　　在规范公文办理方面，太原市此次从收文、发文和公文管理等环节，细化了标准，明确了时限，以减少公文数量，提高公文质量和办文效率。如：上级有文件规定和要求，只需要执行而不需要增加新的举措以及报纸已经刊登、会议已部署、部门已下发文件的，市政府不再行文等等。

　　太原市政府秘书长张波介绍称：“做好这些规定性动作，特别是落实好"双通报"制度，对改进会风文风具有指导意义。今日两家单位相关人员未请假不到会，已被当场通报批评，并将安排补课。”

　　编后：2月5日，太原市环保工作会议上，16个部门、县市区一把手未请假不到会，被安排第二天下午补课。3月24日，全省安全生产工作会议上，省长王君对迟到、早退、反复进出等不良会风提出严肃批评。

　　会风见证着作风，反映着干部队伍的整体素质。当下存在的不按要求参会、不遵守会场纪律等问题，正是作风飘浮、责任心不强的表现。太原市通过制度管人，细化要求，规范标准，大力改进会风文风的做法值得提倡。