3个工作组摘不了一个后进连队“帽子”
来源:
解放军报
2010年04月15日06:49
人民前线 4月8日 林忠祥 胡目军 陆继龙
本期聚焦“抓基层”。
现在,有的机关在指导、帮建基层时,“心有余而力不足”,甚至“好心办了坏事”。
“问题在基层,根子在机关。”话虽没错,却让机关和基层都委屈:谁想被埋怨,谁想出问题?
本期编发的几篇稿件提供了一些启示,其中一点是:机关少“拍脑袋”,基层少“讨巧儿”。机关如果不问计于兵,脑袋一拍就出“指导思路”,难说都科学;基层更当结合实际,务实创新,而不是盯着“讨巧儿”的工程干工作。机关和基层眼睛都应盯着《纲要》,在抓落实、打基础上用力。——编 者
4月初,在该团机关广泛开展的“找差距、明职责、树形象”活动中,3个工作组未能帮助一个后进连队“脱贫”的事例成了鲜活教材。
该团一连基础相对薄弱,连队建设一直没有大的起色。为此,团里对连队党支部进行了调整,更换了干部,并派出工作组到一连蹲点指导。半年多时间里,这个团先后派出3个工作组到该连蹲点帮建,先后帮助一连搭建起晒衣场,买来草皮搞绿化,补充文体活动器材,钱物给了不少,实事办了不少,但连队整体建设“涛声依旧”,问题出在哪?
他们结合开展学习实践科学发展观活动,对一连存在的突出问题进行了认真查找,对机关工作组指导不够得力的原因进行了分析。他们认识到,机关帮带基层不得力主要由于机关责任心不强,发现和解决问题的能力较弱,受急功近利思想影响,把目光盯在表面问题上,没有真正发现和解决影响连队建设的根子问题。
团里确立了“全面帮带、突出重点、把握关节”的帮带思路,采取“个人承包、责任到人、部门把关、集体解决”的方法,重新从机关挑选人员,再次到一连进行指导帮带。这个工作组走到连队干部战士中间,倾听意见建议,指导党支部按照《纲要》抓建设、依靠官兵搞建设、依靠骨干做工作,指导帮助解决大小难题40余个,全面提高连队党支部的“三个能力”。不到两个月时间,连队全面建设开始明显好转。
为什么团里先后派出4个工作组,花费了一年时间才让一个后进连队改变了落后面貌?通过对这一事例的剖析,该团党委认真查找了机关帮建过程中按纲指导不力、“出虚招”等问题,使机关干部形成共识:一味给钱、给物并不能真正帮基层提高建设水平,只有认真剖析“病根”,对症下药,老老实实按照《纲要》抓建设打基础,才能促进基层建设稳步提高。
点评
功夫在“诗外”
《人民前线》编辑 刘佩俊
加强对基础薄弱单位的指导帮带,是机关的重要职责。为做好帮带一连工作,某通信团机关没少花心思,结果都事与愿违,力气耗费不少,基层建设却鲜有起色。一个重要原因在于:“诗外”功夫下得不够。
功夫在诗外,行行不例外。帮带基层也是如此。帮带时间大多只有十天半个月,如果事先不掌握半点情况,仓促下到基层,那就难以做到对症下药。只有把功夫下到“诗外”,充分调查研究,对按纲指导心中有谱,对基层矛盾问题心中有数,对如何开展工作心中有底,才能收到事半功倍的效果。
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