香港调查显示：工资上涨不敌通胀实际反跌1%

    人民网9月28日电 香港经济好转，部分打工仔获加薪，仍难敌通胀蚕食。香港政府统计处昨公布6月各行业工资指数，近60%受访公司上调员工薪酬；平均工资率较去年同期上升2.2%，但扣除通胀后，实际工资率反跌1%，制造业的实际工资率更出现4.1%的跌幅。有人力资源顾问指出，6月份香港整体经济有明显改善，但仍未能抵销通胀因素，导致工资加幅扣除通胀后出现负增长，预料这种困局将会持续。

　　据香港文汇报报道，政府统计处昨日公布今年6月工资统计数据，各主要行业的平均工资率较去年同期上升2.2%。其中约58%受访公司的平均工资率较去年同期上升，与今年3月录得的数据相若。另一方面，38%受访公司的平均工资率较去年同期下跌，其余4%受访公司的平均工资率与去年同期相若。

　　但在扣除通胀后，6月份的实际平均工资率较去年同期下跌1.0%。各行业当中，以制造业的工资情况最令人忧虑，工资率按年跌1%，扣除通胀后更出现4.1%的负增长。地产租赁及保养管理业和专业及商业服务业的实际工资率，分别录得0.1% 及0.5%的按年升幅。

　　中原人力资源顾问公司董事总经理周绮萍表示，香港今年首季的平均工资率增长1.9%，后来个别行业如金融、地产等造好，带动整体工资再度上调，加上转职人数增加，职场较之前活跃，6月平均工资率增长2.2%属预料之内。

　　至于实际工资率录得1%的负增长，周绮萍认为合理，她解释，数据反映香港正处于“滞胀”状况，即经济增长未算理想，但通胀压力加强，打工仔加薪幅度追不上通胀；有见租金、交通、食物等物价上升，她估计往后数季的实际工资率会进一步下跌。

　　对于制造业的实际工资率出现大幅度的负增长，周绮萍解释，香港制造业主要出口欧美市场，有关国家的经济疲弱，直接影响香港的制造及物流业，她坦言，美国失业率上升，甚至可能出现“双底衰退”，除非可以成功转移市场，否则香港制造业短期内难现曙光。