注重岗位需求狠抓实战练兵 首都监狱劳教系统“双大”考核合格率100%(图)

图为小品《回家》,通过再现解教人员回家的感人场景,反映了首都劳教解教人员安置工作的无缝衔接。　本报记者李松摄

本报记者李松黄洁

12月25日下午,一场别开生面的汇报演出在北京市国家安全局礼堂隆重进行。首都监狱劳教民警们自编、自导、自演了音乐剧、小品、情景剧、诗朗诵等丰富多彩的节目,紧密围绕“强素质、树形象、展风采”这一主题,生动展现了首都监狱劳教人民警察队伍开展执法大培训、岗位大练兵活动的成果。

今年以来,按照司法部的统一部署,北京市司法局在监狱劳教人民警察中深入开展“双大”活动,紧密结合深入推进三项重点工作,累计举办了各类培训班882次,处置突发事件演练176次,人均参训天数达到了43.17天,且全员考核合格率达100%。

北京市司法局政治部主任史立森说,通过此次活动,首都监狱劳教人民警察的理想信念、岗位能力、规范执法、职业道德得到了显著提升。

开拓活动思路狠抓实战能力

今年6月9日,一场临时召集的新闻宣传工作通气会在北京市监狱召开,通气会上,政委齐秀山向记者们讲述了一个感人的故事。

几天之前,北京市监狱在押服刑人员刘某的父亲徒步3天来到监狱,声称要见儿子最后一面。原来老人身体不好,妻子又患了糖尿病,家里的生活已经难以为继。绝望的老人只想看儿子最后一眼后了却残生。敏锐观察到老人的绝望情绪后,民警们迅速为老人安排了会见,并自发捐款千余元。通过民警们的耐心劝导,老人最终放弃了轻生念头,并愿意协助监狱做好儿子的教育工作。

史立森告诉记者,中央和北京多家媒体都对这件事进行了报道,向社会有效宣传了首都监狱以人为本、严格执法、热情服务的工作理念和成效。

记者了解到,首都监狱劳教系统的“双大”活动落脚点放在了狠抓实战能力上。活动开展以来,各单位不断扩充岗位实务操作的培训量,在以“会操作”为目标,高度重视应急处突和实战应用能力的提高。市监狱局还举办了新闻宣传业务培训班。培训中,监狱局特别针对《北京市监狱处置狱内突发重大火灾事件》等重要新闻宣传应急演练方案进行集中学习,积极应对网络媒体飞速发展对监狱劳教工作带来的新挑战。活动期间,监狱系统共开展应对各种突发事件处置单项演练87次,综合演练36次,有效增强了民警的安全意识、忧患意识和责任意识。

注重岗位需求提升执法水平

据史立森介绍,“双大”活动开展以来,各相关单位始终坚持“按需培训”的理念,将组织需求、岗位需求和民警个性化需求有机统一起来,切实做到有的放矢。如北京市劳教局在活动中确定了“干什么、学什么,缺什么、补什么”的思路,对全局每一个岗位均设定具体的培训练兵内容和标准。

“大海,你在那儿要好好接受思想改造,不许回来后再重犯错误……”这段话从一段DV视频中传出,深深刻入了大海的心中。正在新河劳教所劳教的大海,情绪总是不稳定,曾经是队内的教育重点。民警通过谈心了解到,远在怀柔深山里的老父亲是大海心中的牵挂,可由于路途遥远,家里又没有电话,大海始终没能和家里联系上。为帮助大海缓解情绪,大队决定进行一次“家庭走访”,特意借了一部家用摄像机,录下大海在劳教所里生活的视频,又将父亲对大海的嘱托带回给了大海。一段视频播毕,大海已是泪流满面,表示要积极接受教育,争取早日回到父亲身边。

看似一个小小的举措,却反映出了“双大”活动对民警深化服务理念和意识的成效。

开展技能竞赛突出以赛促练

“双大”活动开展以来,北京市司法局就确定了“以基层为主体、以能力为重点”的活动思路。活动期间,各单位突出以赛促练,开展了丰富的岗位技能竞赛和总结考核工作。例如北京市监狱局清河分局举办了“分监区民警岗位实践锻炼案例汇讲竞赛”、“"今天我上台"青年民警授课比武活动”等活动；劳教局女子劳教所还开展了“教育转化个案分析交流竞赛”、“管教业务授课比赛”等活动,变“纸上谈兵”为“沙场练兵”。

史立森告诉记者,如今“先练后比、比学赶超”已在首都各基层监所蔚然成风,全员参与的热烈氛围浓厚。12月初,按照司法部统一要求,北京市司法局分组分批开展了首都监狱劳教人民警察执法大培训岗位大练兵总结考核工作,通过率达100%。

史立森说,通过历时一年的“双大”活动,首都监狱劳教人民警察的综合素质明显提高、执法能力全面加强、执法公信力进一步彰显。本报北京12月25日讯