12年特殊工龄没有档案 55岁男子无法提前退休

　　我今年55岁。1977年，我当知青回城后，顶替父亲，到原四川省交通厅第二航道工程处工作。直到1989年，因家庭原因，我才调到重庆北碚食品公司。这期间，我从事的工种一直是重体力的抬工工作，按照国家的相关政策，抬工属于特殊工种，可以提前5年办理退休。

　　今年2月，我带着档案到北碚社保局办理退休手续时，却被工作人员拒绝。

　　工作人员说，我的档案里缺少我从事特殊工作的记录，目前不能办理退休。

　　从事了12年的特殊工种，档案中却没有记录，这让我很是苦恼。我想到原单位查找些证明材料，可因年代久远，原单位几经变更，员工的资料早就不见了踪影，我实在是一点办法也没了。

　　现在，我不但拿不到退休工资，还要再缴纳五年的社保才能退休。我该怎么办？

　　北碚嘉陵村159号6幢4-7居民龙祥春

　　昨日下午，记者找到龙祥春，他目前在北碚一家小区当保安。

　　他向记者出示了他于2月25日从原第二航道工程处开的证明材料。材料证明，龙祥春从1977年到1989年在该单位从事抬工工作。

　　家住合川的唐光友和他同时参加工作，两人在1983年一起参加了援助也门道路建设的工作。唐光友也证明，龙祥春从事的是抬工工作。

　　随后，记者与龙一起来到北碚区人力资源和社会保障局。该局一位姓刘的工作人员解释，根据国家对于特殊工种的相关规定，从事提前退休的规定是，男年满55周岁，女年满45周岁；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的，无论是现在从事这类工作或者曾经从事过这类工作，只要累计工作了一定的年限，均可申请提前退休。

　　他现场拆开龙的档案，仔细查看了材料后表示，龙先生说自己曾从事12年的抬工工作，但在其档案中并没有材料证明，目前难以认定其从事了特殊工种。

　　这位刘姓工作人员表示，龙先生须到原单位尽力查找从事特殊工种的相关原始资料，包括职工登记表、调资表、保健津贴表和工种变动的厂内调动通知等材料，以证明其从事过特殊工种的工作。如果没有证明材料，龙先生就只能按照《重庆市企业特殊工种管理暂行办法》的相关规定，到了60岁的退休年龄才能办理退休。记者 程洪川 (来源：重庆晚报)