我省推广西山煤电工会帮扶经验

　　●在档困难职工无一遗漏得到帮扶，帮助脱贫2868户

　　●“十项救助金”包括了医疗、教育、住房、就业等生活各个方面，救助金额2460余万元

　　●国有大中型企业、集体企业和非公企业年底前要建立企业三级帮扶网络

　　本报讯 （记者尚慧辉）“要帮"米袋子、菜篮子、衣柜子、火炉子"，更要"帮思想、帮技能、帮就学、帮就医"。”3月22日上午，我省召开企业工会帮扶工作常态化长效化机制建设现场会，总结推广西山煤电集团公司帮扶困难职工的经验。

　　西山煤电公司是个国有特大企业，一部分职工因重大疾病、子女上学、就业困难、天灾人祸等原因造成生活窘迫，形成一个特殊的困难职工群体。2005年，该公司建立困难帮扶中心，形成“3110”帮扶机制，即：企业帮扶（中心、站、点）三级网络、“一助一”结对子帮扶和十项帮扶救助金。其中，十项帮扶救助金包括了生活救助、子女上学、残疾救助、创业援助、住房救助等困难职工生产生活的各个方面，为他们织就了一张全方位的帮扶网。公司基层单位也根据实际，积极创新帮扶职工模式，有的建立红黄蓝三色档案，对于纳入“红色档案”的特困户随时关注；有的从帮助困难职工赴京治病、看望、陪护，到帮助其子女料理后事，关爱无缝隙……其中，“常态化、长效化”是他们一直坚持的主要目标，从帮“米袋子、菜篮子、衣柜子、火炉子”，到“帮思想、帮技能、帮就学、帮就医”。几年来，该公司直接救助困难职工2.836万人次，救助金额2460余万元，与困难职工结成帮扶对子2583对，2868户特困户在帮扶下脱贫，走上希望路。

　　省人大常委会副主任、省总工会主席郭海亮出席现场会并讲话。全国总工会保障部凌萍在现场会上对西山煤电公司帮扶困难职工的行动给予充分肯定，她说，工会干部满腔热情、不辞辛苦、真心助困的行为使我深为感动，山西省工会工作推动民生工程落实，困难职工帮扶工作取得了明显成效。

　　省总工会要求，下一阶段，要在全省各级工会推广西山煤电公司工会帮扶工作经验，即“3110”常态化长效化机制。要求国有大中型企业、集体企业和非公企业要在2011年6月前建立结对子帮扶联系卡，建立、完善困难职工档案；在年底前建立企业三级帮扶网络；省总工会将制定企业帮扶体系建设标准，并将其纳入市、县工会工作考核。

　　（编辑：张星秀）

　　作者：尚慧辉来源山西新闻网)