今年省内政治生活中有一件大事，这就是各级领导班子集中换届。要办好这件大事，就要有一个风清气正的换届环境，这不仅是此项工作有序进行的重要保证，更是创造良好政治生态环境的重要组成部分。各级党委一定要高度重视这项工作，严格执行中央、省委有关纪律要求，把正风肃纪放在心上、抓在手上，认真负责地做好相关工作，积极营造风清气正的换届环境。
营造风清气正的换届环境，必须严明纪律。换届是一项重大政治任务，而集中换届往往是用人不正之风的易发多发期。要把严肃纪律贯穿换届工作全过程，以铁的纪律保证风清气正。要把中央提出的“五个一律、五个严禁、十七个不准”的要求，作为换届工作的“高压线”，告知每一位党员干部，自觉做到严格遵守。要结合各地实际，细化纪律要求，针对具体问题，提出防范措施和处理办法，做到防患于未然。
营造风清气正的换届环境，必须严肃教育。教育是预防的基础，集中换届期间更是如此。要坚持教育在先、警示在先、预防在先，使党员干部知晓换届的严肃性，对纪律有惧怕之心，对组织有敬畏之心，坚决抵制不正之风。要教育引导党员干部增强党性观念，严守换届纪律，特别是要正确对待个人进退留转，始终保持积极良好的心态，经受住党性、人格、官品的考验。要运用反面典型加强警示教育，加大对违反换届纪律案件的通报力度，警示党员干部引以为戒，自觉筑牢纪律防线。
营造风清气正的换届环境，必须严格监督。监督是最好的防腐剂，也是正风肃纪的有力措施。要严格执行干部选拔任用责任追究等四项监督制度，推行全程记实制度。要强化组织监督、制度监督、民主监督，把提名推荐、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下，努力提高选人用人公信度。要加强对换届工作的督促检查和巡视监督，畅通电话、网络、信访等举报渠道，及时受理违反换届纪律的问题，通过干部群众雪亮的眼睛，让搞不正之风者难以得逞。
营造风清气正的换届环境，必须严厉查处。古有治乱须重典之说，现实亦证明查处是最直接的惩戒，也是最有威慑力的教育。对拉票贿选、买官卖官、跑官要官、违规用人、干扰换届等行为，要旗帜鲜明，态度坚决，坚持露头就打，从快从严查处，始终保持整治不正之风的高压态势。对反映问题线索清楚、内容具体的举报，要组织专门力量，明确办结时限，认真调查核实。对查实的违反换届纪律的人和事，该组织处理的坚决处理，该纪律处分的坚决处分，发现一起，查处一起，通报一起，决不姑息迁就。要强化追究问责，对换届风气不好、惩治违纪行为不力的，要严肃追究主要领导的责任。
“命严方可以肃兵威，令重始足于整纲纪”。换届中，省委将以最坚决的态度、最刚性的纪律和最有效的措施，狠刹各种不正之风，决不让投机钻营者有机可乘，决不让铤而走险者侥幸得逞，决不让违纪违规者逃脱惩处，向中央和全省人民交一份满意的答卷。
晋组文
（编辑：张星秀）
作者：编辑：张星秀来源山西新闻网)
(责任编辑：Newshoo)
来源：山西新闻网-山西日报
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