城管每季度进行排名次 头名奖20万末位则罚10万

　　楚天都市报讯 （记者李庆 通讯员夏四海 肖辉）昨日，武汉市东湖高新区召开城管工作会议，宣布在全市率先实行严厉的“城管革命”奖惩措施：每个季度对辖区8个街道的城管工作进行综合评比，排名第一名的街道奖励20万元，排名末位的处罚10万元。8个街道办事处的负责人一一签订了责任书。

　　今年5月，武汉市长唐良智率全市13名区长和12个职能部门的负责人到湖南株洲市考察后，要求城市综合管理较好的东湖高新区以国家示范区的标准，继续做好城管工作，成为全市城管示范区。随后，“城管革命”在全市范围推行。

　　据介绍，武汉市每月都将对各区部分街道的城管工作进行考核排名，东湖高新区的3个街道纳入全市考核范围。为进一步推进“城管革命”，该区除严格执行全市的奖惩办法外，又出台奖惩机制，将辖区全部8个街道的城管工作纳入年度绩效目标考核范围，每个季度考核一次，考核指标包括环境卫生、控违效果、渣土管理等。对综合排名第一的街道奖励20万元，第二名奖励15万元，排名末位的处罚10万元，奖励经费需用于城管工作。同时，每半年对表现突出的职能部门予以一定奖励，年终对先进个人予以表彰奖励，对出现全区性城管问题的追究责任部门主要领导和分管领导的责任。

　　该区提出，争取3个月内让城市环境发生明显变化，年内城市环境大变样。