费率改革遭公募吐槽:降银行尾随佣金才是硬道理
2012年08月10日09:38
来源:中国新闻网
近日,基金费率改革,管理费或普降打八折的消息甚嚣尘上。对于基金持有者来说,无疑是一大利好,然而,这一还未最终确定的消息却遭到了基金公司的白眼。
近日,有消息称,继讨论已久的浮动费率制之后,日前监管层召集部分基金公司就费率问题再次座谈,商讨直接降低基金管理费率的可行性,即在现有费率标准下全部基金实行费率普降,至少打八折。也就是说,股票型基金管理费从原来的1.5%降低到1.2%。1.2%是封顶费率,可以更低。
这也就意味着公募基金将至少少收20%的管理费。资料显示,2010年基金公司管理费收入为302亿元,2011年为288亿元,按照20%计算,降低费率基金业每年将少收取50亿元—60亿元。
知情人士同时透露,有关方面对于降低基金管理费的要求相当明确,“从投资者利益出发,基金公司管理费适度降低一点,同时希望银行方面也能够取消或者降低尾随佣金。”
“现在这个费率怎么降啊?”一家基金公司的营销部总监在与《金证券》私下聊天的时候表示,现在对于基金公司来说,最大的开支还是新基金发行的费用和银行尾随佣金这一块,而后者又是很难降下来的。
“如果只是降低了管理费,而不降低银行尾随佣金的支出,那么以后基金公司的利润将更低。”该营销总监表示,基金公司的利润降低,势必给基金公司的盈利带来影响,基金公司的盈利受到影响,投研、营销都会有影响,而最终影响最大的还是基金持有人。
该基金公司营销总监的担忧似乎代表了所有基金公司对于降管理费的态度和看法。不少基金公司担心,基金管理费大部分归入银行,银行方面降低佣金的难度较大,如果监管层强行降低管理费,最终只能减少基金公司的收入,这对目前市况下的基金业来说无疑是雪上加霜。
也有基金公司人士担心,“目前基金公司的利润已经被银行和大股东压缩得越来越稀薄了,利润空间一再被压,基金公司的日子也越来越难过,基金公司降低管理费之后导致薪酬降低,加剧优秀人才外流现象。”
金证券记者 管伟 (来源:金陵晚报)
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