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职场新人起薪4万?台经济主管:需要一段时间

2012年12月03日14:00
来源:中国新闻网
原标题 [职场新人起薪增到4万?台经济主管:需要一段时间(图)]
劳工薪资低,让台湾更有竞争力? 台湾《天下》杂志
劳工薪资低,让台湾更有竞争力? 台湾《天下》杂志

  中新网12月3日电 台湾媒体日前所做的专题“22K逼走台湾高材生”引发岛内高度关切,有台湾“立委”今日询问有没有可能做到日前有人向马英九建议的,让职场新人起薪增加到40K?(K为千,即4万元,单位新台币,下同)台湾当局经济部门负责人施颜祥表示,40K蛮高的,可能需要一段时间,因为这牵涉台湾产业升级、转型,如果大家都从事比较高值化的工作。

  据台湾“今日新闻网”报道,国民党“立委”李庆华相当关切岛内人才被美国、大陆高薪挖角的问题,并询问“经济部”知不知道现在大学毕业生的起薪是多少?“经济部长”施颜祥答说,大约2.3万、2.4万。

  李庆华也拿出一本周刊的报道,询问是不是被当初22K的政策害了,因而拉低现在大学毕业生的起薪,既然22K就可以请到人,为什么要花更高的薪水?也让大家的薪资倒退了14年。

  施颜祥表示,一般有制度企业给薪,内部都有一个薪资表,除了中小企业,一般薪资只可能往上调,不可能往下调。主要是台湾有一个很特殊的现象,就是薪资低、奖金高,至于实质薪资倒退,主要还因为加计了物价上涨的因素。

  李庆华指出,马英九周末参加祈祷早餐会时,有一位新店行道会的牧师张茂松当场希望马英九在卸任前,可以将职场新人的起薪提高到40K,他也询问做得到吗?

  施颜祥则表示,可能需要一段时间,因为这牵涉台湾产业升级、转型、优化,如果大家都从事比较高值化的工作,“40K蛮高的”。他也希望岛内企业可以将薪资低、奖金高的模式做一调整,提高薪资,营造出让年轻人觉得安定、稳定,有未来性的工作环境。

  施颜祥表示,也可以跟企业主去讨论,但需要适当的时机来做安排。

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