在目前的评价体系下,有些主任、外科医生甚至连手术都不会做。为此,深圳准备在国内首推以临床指标为导向,将医生分为9级的人才评价制度,将打破传统以课题、科研论文为导向的评价制度。未来,深圳医生的收入可能直接与级数挂钩,而不再与医院收入挂钩。
中国人哪来这么多钱?[详细]
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