学生择业凭的是自身能力

　　来源:中华英才

　　引题：现在用人单位的用人观念也在逐步改变，不再片面要求高学历和名牌大学重点大学，而更注重毕业生的专业素质和实践能力对岗位的适合性。总的来说，不同层次、不同类别院校的毕业生就业各有优势与特点

　　师范高校领导认为：

　　学生择业凭的是自身能力

　　文/本刊记者 严虹

　　高校毕业生的求职，一直是社会关注的焦点。

而每年涌入人才市场的大批高校学生，除去北大、清华那些名牌高校，更多的是普通高等院校的学子。尤其是民族地区的高校毕业生，他们踏入社会，如何展开自己的优势，与名牌大学的学生竞争有限的就业机会？记者近日对话了广西玉林师范学院的副院长，谢尚果教授。

　　各类高校的毕业生就业各有优势和特点

　　不论是北大清华，还是像玉林师范学院这样的地方普通高校，应该说各类高校的毕业生就业各有优势和特点。普通高校也有优秀生，重点高校培养出来的也并不全部都是优秀生，我们常说事物的“优劣”都是相对而言的，同样，普通高校和重点高校的学生就业优劣也是相对的。如果“优劣”是指在就业机会竞争中重点高校毕业生有优势，而普通高校毕业生处于劣势的话，现实上确实存在。

　　而这种优劣是由多方面的因素造成的：其一，是传统的“出身论”观点，有的用人单位在招聘新人时先入为主，主观上就看重学生的“出身”，将学生素质简单地与学校等同，片面地强调只要什么“985工程”、“211工程”或重点大学的毕业生，这样有形地造成了重点高校学生就业竞争中的优势，而普通高校毕业生连竞争的机会都没有了；其二，学生个人素质高低决定，如果用人单位在应聘时看重的是学生与岗位的最佳匹配，那样的话，在应聘过程中无论是重点还是普通高校的毕业生都可以公平参加竞争，这样就业的优劣就主要取决于学生自己本人，都有优也都有劣。如2007年我院一名法学专业毕业生在参加云南省工商银行系统招聘时，就是凭借个人的能力在面试中淘汰了四川大学、云南大学等重点大学的硕士或本科毕业生而被录取了。往年这种种情况也是常有的。如在竞聘柳州日报社、重庆日报社及博白中学等一些热门单位中，在有不少重点大学毕业生一起参加应聘竞争的情况下，我院的毕业生能应聘成功，凭的是过硬的综合能力。

　　现在用人单位的用人观念也在逐步改变，不再片面要求高学历和名牌大学重点大学，而更注重毕业生的专业素质和实践能力对岗位的适合性。总的来说，不同层次、不同类别院校的毕业生就业各有优势与特点。

　　民族地区高校毕业生就业存在着多样性

　　民族地区与其他地方相比经济欠发达，就业岗位需求相对少些。但现在我们国家对大学毕业生就业实现双向选择，不再限制就业的区域和行业。谢尚果说：“比如我校虽然是一所民族地区普通高等本科院校，但是学生来自全国25个省、市、自治区，少数民族的学生占的比例不多。”作为师范院校，目前玉林师范不但开设有师范专业，也开设了一批非师范专业。这样学生毕业后就业选择也就存在着多样性。

　　首先，要帮助毕业生突破区域突破行业就业。如这几年该校一直通过“走出去，请进来”，邀请和引进一批广西区内外的不同类型的用人单位到学校招聘毕业生。从学生就业的情况来看。其一从就业地域来说，大部分学生毕业后选择留在广西地方工作，一部分则选择在广东就业，很少的一部分回本省就业；其二从就业单位性质来说，师范类毕业生大多数选择基层教育事业单位，非师范类毕业生就业较为灵活，多选择私人企业或单位，少数毕业生参加各类地方、国家事业单位考试或升学考试。

　　其次，鼓励和引导毕业生面向基层就业。面向基层就业天地宽。民族地区的高校离基层更近，民族地区高校毕业生更能吃苦耐劳。如这两年教育引导，一批毕业生面向基层学校和基层民营企业就业，使绝大部分毕业生实现顺利就业。

　　其三，加强对毕业生的就业教育，从根本上转变毕业生的就业观念。学校要通过多种渠道开展了形式多样的就业教育，针对学生不同的就业类型开展不同的就业教育与指导。如针对将来从事教育事业的学生，学校开设、开展了各种形式教育能力培养和素质提高的课程和活动，以便学生在毕业后已经了解和掌握了中小学校教师所具备的能力和素养。针对参加不同类型考试的毕业生，学校开设了公务员考试和硕士研究生考试辅导班。

　　现在民族地区的高校得到了较快的发展，办学条件和办学质量不断提高，特别是校园基础设施和校园环境与其他非民族地区的高校相比没有什么差距，生源数量充足，生源质量不断提高、生源结构趋于合理。作为民族地区普通高校招生相对来说还是存在不少优势的。

　　首先，是自然条件好气候宜人。对本地学生来说更愿意在适宜的自然环境生活，对外省的学生来说，民族地区的青山绿水和风土人情对他们来说也具有很大的吸引力。

　　其次，民族地区的高校办学较为有特色。如广西民族大学在小语种办学方面处于全国的领先地位。

　　其三，办学质量不断提高，就业率较高。现在，民族地区的高校办学条件不断改善，力学质量不断提高，已得到社会的认可，但在高考录取时竞争指数相对低些，具有很大的优势，可以吸引考生报考。从就业情况看，如我校近三年，应届本科毕业生年底就业率保持较高。这就引起了广大高中毕业生及其家长的注意，有部分高中毕业生在填报高考志愿时会踊跃选择我校。

　　其四，是学费较低，从目前高校收费标准看，民族地区高校的收费标准远远低于全国平均水平，更远远低于重点大学和发达的高校，这也是对家庭经济条件不太宽裕的考生来说，也存在着极大的优势。

　　学生就业教育方面更多地注重转变学生的就业观念

　　作为广西玉林师范院校的领导，谢尚果直言不讳告诉记者：“我校近几年来就业情况最好的专业有师范类的英语、生物、化学、物理学、历史学、学前教育、艺术等专业。”整体来说该校的师范类专业就业情况都比较好，他进一步解释，这是因为在近两年来广西及西部地区推行的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”项目的推动下，该校每年都有80﹪毕业生面向基层就业，基层为广大毕业生提供了更为广泛和广阔的就业市场。该校非师范类毕业生就业情况也较好，一是受师范教育影响，部分非师范毕业生取得了“教师资格证”，为其就业提供了多种选择；二是非师范类毕业生就业观念较为理性，毕业生毕业后多选择面向珠三角私人企业、单位就业。

　　由于玉林师范学院为地方性普通高校，所以在学生就业教育方面更多地注重转变学生的就业观念，引导和鼓励毕业生面向基层和非国有企业就业，指导学生选择与自身情况相匹配的岗位。

　　但现时中，很多高校生就业时的选择都是“专业与职业不太相符”，更有学生抱怨“学无用武之地”。对此，谢尚果则认为现在学生就业存在专业与职业不符， 是一种正常现象。我们不能武断地认为专业与职业不符就是学无用武之地。事实上，也没有哪一种工作只需要某一门专业的知识，也没有哪一种专业注定只能从事某一特定的职业。在多数人眼中，学哲学的必须搞哲学，学历史的必须搞历史，如此才算学以致用。这实质上是对学以致用的片面理解。只要大学生学到了“自由之意志，独立之人格”，并将这种意志与人格用于工作中，那么就算是学以致用了。

　　专业与职业不符并不可怕，关键是能不能在新的职业领域实现自己的价值。鲁迅先生是学医的，但后来却成为一代文豪，之所以如此，并非医学院教给了他写作技能，而是因为他认为在写作过程中更能实现自己的价值。

　　如何选择最能体现自我价值的职业呢？职业规划专家建议：应从兴趣、爱好、特长、性格等方面给自己重新定位，了解自己喜欢什么，会干什么，自身的优势是什么。另外是否有学习能力也很重要，很多职场成功者都曾告诫过：“许多事情是在工作之后才会慢慢积累的。”

　　所以说在选择职业时，学生不应只强调与专业是否一致，更应该从全方位、多角度考虑哪个职业更有利于自身价值的实现。

　　谢尚果说：“我认为面对现在的就业情况，急需解决问题是学校要更加注重培养和提高学生的适应能力和继续发展能力的问题。毕业生在职业生涯中会遇到职业的不断发展，会不断调整自己的职业目标，单靠大学几年的专业知识学习是远远不够的，如何解决这个问题？那就是大学除了都会学生专业知识外，还教会其做人，培养他们不断学习继续发展的能力。”

　　谢尚果名片

　　谢尚果，男，壮族，博士，教授，玉林师范学院副院长，硕士生导师。长期进行行政管理学、行政法、行政诉讼法的教学和研究工作。一直担任本科生和硕士生课程的教学工作；先后主持教育部“985”课题1项，主持和参与省部级课题5项，厅局级课题10多项；在省部级杂志上先后发表论文30多篇，论著（含合著、教材）25部。其中《市场经济法新论》荣获广西壮族自治区第七次社会科学研究优秀成果二等奖，《行政执法责任基本制度研究》（系列论文之一、二、三）荣获广西壮族自治区第九次社会科学研究优秀成果二等奖，《法学概论》荣获广西新世纪高等教育优秀教材二等奖。