读研生专业课往往还是由本科时的老师讲授，课程基本没有跳出本科的思路与框架…[详细]
编者按：28岁女白领小A在公司遭到日籍上司性骚扰，公司就此事召开协调会，出席会议的女工会委员竟提出要以旷工为由开除小A。小A的遭遇让人对外资企业的工会制度产生怀疑…[详细]
工会应该是用来保护职工合法权益的地方，无论是国企、外企都应该一样，但是却变相成为了帮助某些老板说话的喉舌。连自己的组织都不可靠，还有什么地方是能相信的？[详细]
性骚扰的标准是很难拿捏的事情，有些人尺度宽一些，有些人尺度比较窄，所以上司开玩笑的时候最好还是小心一点为妙，以防给自己带来不必要的困扰…[详细]
很多人都会遇到这样的事情，但是如果真的已经对自己造成了伤害，不应该迫于形势选择沉默，还是要大胆的说出来，并且通过适当的手段保护自己的权益，否则只会让对方得寸进尺，对自己造成更大的伤害…[详细]
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