片警绩效工资居民说了算

　　巡警和片区民警在工作中是否偷懒？是否尽到了安全提示义务？针对节前入室盗窃案频发现象，近日，浆洗街派出所出台并实施“居民考评制度”，民警的工作业绩由社区物管及居民来考评，考评结果直接与巡警工资挂钩。这种新型的考评制度，得到居民交口称赞。

　　好安逸警察干活居民亮分

　　昨日上午10时，在浆洗街某居民小区门前，10多位居民围在一张警示栏前，正仔细阅上面的内容，上面写着“元旦、春节临近，市区内盗抢案件频发，居民入睡前应将窗户关闭，不要因为有防护栏而大意……”记者注意到，在浆洗街道办的其他居民小区内，也同样张贴着这样的警示内容。

　　门卫张师傅阅读着警示栏内的文字，笑容尽在脸上。据其介绍，这些警示是片区民警几天前张贴的。“派出所实行‘居民考评制度’后，民警们硬是费劲了苦心！”张师傅正向记者介绍情况时，民警王警官走过来，老远就和张师傅打起招呼来。王警官在楼上楼下转了1个小时后才返回院门前，随后从车上抱出一本“考评簿”交给张师傅。张师傅笑呵呵地为王警官填上90分成绩。王警官告诉记者，所内上下警官无一例外一律参与考评。

　　好主意直接与民警工资挂钩

　　据介绍，“居民考评制度”是浆洗街派出所所长谢守亮“发明”的。谢守亮称，每年元旦、春节前后都是入室盗窃案的高发期，居民往往疏于防范，结果给小偷或抢匪留下了可乘之机，带来不必要的损失。怎样才能在居民心目中烙下防范意思？谢守亮一番冥思苦想后，终于想出了这个主意。当他把这个想法告诉所内民警后，立刻得到大家的支持。说干就干，经过一番集思广益后，“居民考评制度”出台了。

　　片区民警及巡警，手持该所自制的“考评簿”，由两人一组，分散到社区巡逻，向居民讲解近段时间辖区案发情况，并对居民防范工作支招。小区门卫、居民将根据民警的巡逻、服务等情况进行综合考评，然后在其“考评表”上签字打分。签字人还将留下电话号码，以便让所领导核实考评的真伪性。派出所还将根据居民的考评意见，增减民警的绩效工资，把民警被扣除的工资部分，用作对优秀民警的奖励基金。

　　记者王仁刚摄影刘陈平