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北京:信息能力成为考核干部选拔、晋升指标

  信息能力将纳入北京的领导干部选拔、晋升、考核的参考指标。争取到2010年全市局级干部具备在网络环境下开展工作的能力。

  日前,北京市政府信息办在其网站和首都之窗征集《北京市提高全民信息能力行动纲要》意见。

纲要将北京市的领导干部、公务员、信息化专业工作队伍、在校学生、科技人员和企业经营管理人员等6类确定为提高信息能力的重点人群。

  针对领导干部,目标确定为通过培训,促进领导干部掌握信息化辅助决策基本技能,增强科学决策和理政能力。信息化课程也将纳入各类干部培训班的教学计划,对3个月以上的培训不少于40课时,3个月以下培训班不少于24课时。北京将把信息能力作为领导干部选拔、晋升、考核的参考指标,从机制上提高领导干部信息能力。


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