政协委员提出《搞好收入分配改革的建议》

　　网上“晒工资”引出热点话题

　　蔡自兴委员提出《搞好收入分配改革的建议》

　　本报北京专电（特派记者 岳冠文 王洁） “晒工资”近来成为网上的流行话题——各行各业的网民把工资条贴在网上。收入差距成了委员们为之心忧的一大热点问题。

　　调查：年收入不及高收入者月收入

　　记者昨日在网上搜集到60张工资条后发现，其中最高者月收入高达13600元，最低者月收入仅为800元。其相对收入较高的“工资条”多来自电力、通讯、石油等垄断行业的企业中高层管理人员及外企白领。记者还发现，网上月收入接近或超过万元的工资条虽属“凤毛麟角”，但只要一出现，其后就立即引来网友一片争论和讨伐。有许多网友留言表示，“倚仗着行业的垄断，收入就比别人多出几倍，太不公平了”。

　　据劳动和社会保障部劳动工资研究所近日发表的研究报告指出，中国居民的收入差距自从2003年以来急剧加大，目前已达到“黄灯”警戒水平，今后五年内若不采取有效措施，将恶化到“红灯”危险水平。

　　委员：努力缩小收入分配差距

　　“去年6月，党中央、国务院决定在全国改革收入分配制度，如着力提高低收入者收入水平，扩大中等收入者比重，有效调节过高收入等。”蔡自兴介绍，此次收入分配改革的初衷之一是要缩小各阶层、各层次之间的贫富差别，减少因收入差距拉大而给国家和社会带来的负面影响。

　　调查表明，我国不同行业间最高和最低收入之比从1990年的1．76∶1扩大到2005年的4．88∶1。蔡自兴说，贫富差距过大而且日益拉大是一种不公平、不公正、不合理的社会现象。蔡自兴建议，加大调节收入分配的力度，规范个人收入分配秩序，努力缓解收入分配差距扩大的趋势，有效地缩小贫富差距。“不搞一刀切，也不以把某一群体的人统统定为某一级（工资），因为该群体中不同的人，在现实中其贡献是不尽相同的。”蔡自兴解释说。

　　专家：分配问题关系可持续发展

　　中国社科院金融研究所副研究员殷剑峰认为，为了经济的可持续发展，当前急需解决的就是收入分配问题。对此，减税、增加政府公共服务支出、严格执行最低工资制度以及完善社会保障制度固然是直接、有效的政策措施。