论坛热帖：大学生找不到工作首先反省自己(图)

　　去年我国大学毕业生是413万，30%没有找到工作，意味着有120多万大学生在离校时还没有就业。再加上今年毕业大学生495万，比去年增加了82万，所以今年要求职的大学毕业生总量在600万人左右。大学生就业形势不容乐观。很多人把就业难归结为社会问题，比如：人口总量多就业岗位少；用人单位条件苛刻等。笔者认为大学生就业难除了上述原因外，重要的原因在大学生没有把握好自己。

　　首先有些大学生没有在大学里好好充实自己。我国大学过去实行的精英教育。只有经过残酷的竞争才有可能走进象牙塔，所有想多考大学生的高中学校无不对高中生严加管理，投入所有的人力物力在抓质量，想上大学的高中生也是昼夜加班，拼死三年要上大学。在校方和学生的共同努力下，大学新生的质量是有可靠保障。

　　从2004年高校实行扩招以来，上大学不再是那么难了，中学和高中生也松了口气，相比之下，也没有原来拼命三郎的劲头，教学质量有所下滑，大学新生质量没有原来那么过硬。学生进入大学后，和中学相比完全两样，单从学习劲头和刻苦精神都彻底改变。我们可以通过各种途径了解到，现在大学生在学校里做些什么：他们在忙着整夜上网聊天，白天忙着在教室睡觉；忙着谈恋爱同居，兴旺校园周边钟点房；忙着做二奶，惹得大学门口轿车声“嘀嘀”作响；忙着做家教，家教广告牌靓丽都市风景；考试忙着作弊，手段翻新，促进我们的防作弊设备更新；毕业忙着东抄西摘弄论文。大四刚开始就忙着四处跑投自荐信，大学四年变成了三年，三年变二年。

　　其次部分大学生没有定位好自己。目前我国有城市5000万下岗职工、农村剩余劳动力1.5亿，加上600多万的求职大学毕业生，就业形势相当严峻。在如此情况下，很多大学生总认为自己是天之娇子，有过人的本事，对未来期望值很高。许多人没有从自己的专业和能力方面定位，在城乡选择方面总想在大中城市，在地区选择方面总想到东部发达地区，在就业部门和单位上，偏好政府机关、事业单位、垄断企业。存在“一步就业，终身不变”的观念，把初次就业看得很重。最后部分大学生缺少奉献自己的精神。当前我国处在快速发展时期，国家建设需要大量高层次人才，特别是广大的中西部地区人才缺口非常大，中小城镇大学生资源极其缺乏。大量未就业的大学生滞留在发达地区，也不愿到能实现自己价值的中西部和中小城镇，不从个人发展和民族振兴角度来规划人生，没有先辈那种为国家民族奉献自己的无私精神。有了过硬本事，准确定位了自己，再加上从民族发展的高度思考人生，大学生找个工作还是很容易的。