云南民工受困辽阳砖厂 两地联动解救“包身工”

　　5月12日

　　中午12时许，一个报警电话打进云南省昆明市寻甸县公安局。

　　“我弟弟在辽宁省辽阳市辽阳县一家砖厂干活，厂子限制人身自由，不准工人与外界联系，还对工人辱骂、殴打。

　　5月15日

　　一份反映这一案情的“云南省公安厅指挥中心协查函”传真件，经辽宁省、辽阳市两级公安机关的周转，摆在辽阳县公安局副局长李士永的案头。

　　解救行动开始了。

　　5月16日

　　在辽阳县寒岭镇黄堡村楠烽红砖厂内，被强迫劳动的29名云南农民工被辽阳县警方和劳动监察部门解救。

　　一堆堆的计工单，辽阳县劳动监察部门忙了一宿，30名农民工（包括之前走的一人）的用工情况才逐一核实清楚。

　　5月17日

　　上午，带着讨回的25200元工资，29名农民工被专车送至辽阳市火车站，坐上了返乡的列车。

　　这一事件发生后，在这家砖厂工作的另外25名农民工也结算了工资返乡，其中8人来自四川、云南，15人来自吉林。

　　目前因为殴打工人，四川籍包工头王某被处以治安拘留10天。没有与工人签订劳动合同的楠烽红砖厂被勒令停产整顿，并被罚款2万元。

　　至此，这起引起云南、辽宁两省公安机关关注的农民工维权案件宣告终结。

　　维权反思

　　农民工务工得签合同

　　辽阳县劳动监察科科长李跃军说，这次被解救的务工人员被包工头欺骗，主要原因是没有与砖厂签订劳动合同。这也是大多数农民工工资拖欠事件的共同特点。

　　“工人要尽量和用工单位直接接触，问清楚工资、保障。最起码也要知道，单位每月至少1次以货币形式发放工资是法定的。”

　　李跃军说，劳动监察部门遇到包工头蒙蔽工人的情况不在少数。一些工头还私吞工人工资逃跑，用人单位也会因承担对工人的法律责任变成受害者。因此，用人单位对待用工问题也要力求谨慎。

　　(辽沈晚报 杨宝顶)