“硅谷新英雄”平均年龄25岁
训练营批量制造百万富翁
在高科技人才云集的美国硅谷,从来都不乏传奇性人物。
由于参加了一个创业训练营,这群年轻人完善了自己的创意、接触到了顶级的投资人、开办了自己的公司。
在训练营结束之后,他们获得了投资人的垂青,纷纷摇身变成了百万富翁。
创业训练培养百万富翁
今年1月,当维布里公司的创始人坐在一家名为“Y-操纵器”的公司里时,他们的心中惴惴不安。在他们的家乡美国宾夕法尼亚州,戴维·鲁申科,丹·威尔特里和克里斯·法尼尼这三个22岁的大学生只是小打小闹的“个体经营户”———他们编写了便于学生在网上创建个人主页的软件,并以此赚钱。三人决定要开一家名为维布里的公司,因为“开公司听起来不错”。
此前,他们听说了“Y-操纵器”公司能为创业者提供资金,还能让他们前往硅谷参加为期三个月的创业训练营。
于是,这三个小伙子在申请截止前一天寄出了申请信,这让他们成功赢得了进入训练营的机会。
无论创业者来自哪里———瑞典、美国、英国,甚至是南极(有一名参加者从南极的科考基地直接飞往硅谷)———他们的生活都将发生转变。
现在,他们所在的“Y-操纵器”公司与谷歌和雅虎公司为邻,而谷歌和雅虎正是“深入硅谷学习创业”训练营的深入对象之一。
在学员们进入训练营之后,曾参加过“Y-操纵器”公司训练的前学员会来讲述自己的创业经历。他们还不满25岁,但已经成为了百万富翁,这在美国大学毕业生中并不多见,而这正是创业训练营的魅力所在。
“海选”创业青年
“创业者训练营”这个点子来自“Y-操纵器”公司的保罗·格雷汉。42岁的格雷汉有着出色的创业经历,他把自己的电子商务应用公司高价卖给了雅虎公司,把自己和创业伙伴都变成了腰缠万贯的富翁。
2005年,格雷汉在哈佛大学演讲,演讲的题目是“创业吧,年轻人!”那时,格雷汉已经意识到,他可以为那些初出茅庐的学生们提供一些帮助。
格雷汉召集了过去的合作伙伴———现在正致力于机器人研究的特雷佛·布莱克威尔,曾于上世纪80年代制造出电脑病毒的罗伯特·莫里斯,还有投资银行家杰西卡·利文斯通,他们一起制定了一个扶植创业的项目:像《美国偶像》的海选环节一样,从数百份申请中挑出最有前景的30个项目参加训练营,每个项目都能得到5000美元的启动资金,同时,每名申请人还能得到5000美元的资金(一个项目中若有两名申请人,那么这个项目共能获得15000美元的资金)。这笔钱包括训练营的食宿及项目所需设备的费用。作为回报,该项目的利润中有5%到6%归“Y-操纵器”公司所有。
这是一家像选秀节目那般热爱海选的公司,有趣的是,“Y-操纵器”公司打电话通知入选的申请者时,所选用的方法也很像智力竞赛节目。“他们只有5分钟时间考虑是否接受,”格雷汉说,“否则我们就认为他们输掉了这场智力竞赛。”
训练模式吻合硅谷理念
有批评家嘲笑说,“Y-操纵器”公司所提供的资金是小菜一碟。但毋庸置疑的是,这个机会是十分难得的———完全融入硅谷的创业文化,听取格雷汉的创业建议,与最高级的投资者直接会面。
“Y-操纵器”公司的模式与硅谷的创业理念非常吻合———花费不多,有好点子。现在,开一个公司比起之前便宜得多,创业者可以在没有获得大量资金之前先打下坚实的基础。电脑、服务器、宽带甚至是仓储费用都比十年前降低了许多。而且,在互联网的帮助下,你甚至可以省下市场调查的费用。因此,技术投资专家迈克·马波斯说,现在的50万美元创业资金“抵得上过去的500万美元”。马波斯面试了许多只有十多岁的小创业者,他说,创业需要经验的想法已经过时了。在硅谷,人们相信这么一句话:不要给30岁以上的人投资。而参加“创业者训练营”的学员平均年龄为25岁。
随时推翻原有创意
在训练营里,每逢周二“Y-操纵器”公司就会向学员们分发灰色的T恤衫,上写“制造人们想要的东西”的口号。而对于那些项目运行顺利(即项目获大公司收购)的学员,他们将会得到黑色的T恤衫,上面写着“我制造了人们想要的东西”。
当然,学员们除了努力吸引投资之外,还要改进不太合适的设想。在训练营里,随时推翻创意、启动新项目的情况并不少见。
有一个原计划推出网络出版软件的小组在听取了格雷汉的意见之后,改做单词处理软件。
另一个名为“社会蛀虫”的小组设想建立一个让网友放心分享个人隐私的网站,最终,这个小组推出的项目是让人们匿名发布心中苦闷并为他人提出解决建议的网站,组员们说,这个名为“倾听”的网站能让人们解开心结。
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