多场招聘会专候毕业生 东莞本地生源免费

　　6月中旬来临，各大高校、中专院校毕业生基本已经正式结束学业，打好行囊，涌入求职大军中。据相关数据显示，2007年中国高校毕业生达495万人，同比增长近20%。珠三角区域作为传统的求职集中地区，也是毕业生流向最多的区域。

　　面对汹涌而来的毕业生们，东莞各人才中心是否已经做好了迎接的准备？而面对如此激烈的竞争，毕业生们是否有备而来？

　　免费专场招聘会迎接本地生源毕业生

　　据了解，为了更好地组织应届毕业生就业，由东莞市人事局组织，东莞各人才市场将举行多场专场招聘会，并且对东莞本地生源毕业生免费开放。其中5月12日，首场“2007年东莞大中专毕业生就业供需见面会”已在莞城举行，共有东莞本地毕业生400人入场，比去年增加了近一倍。

　　智通人才市场工作人员告诉记者，免费专场招聘会从年初就开始，将一直延续到8月份。而东莞市人才中心的工作表上安排的是5月5日、6月2日、7月7日、8月4日举行免费招聘会。人才中心一负责人表示，除本地大中专毕业生外，在外读书的莞藉毕业生也有不少选择回莞就业，比例约为三四成。为此，东莞人事局针对东莞生源举办公益性招聘会，更好地安排本地毕业生就业。

　　岗前授艺助莞藉生源就业

　　今年是东莞“人才工作年”，东莞人事局提出要尽力做好高校毕业生就业工作，提高就业率。而日前在人事局组织下，智通人才市场举办了《东莞生源高校毕业生就业指导培训班》，第一期就集中培训了108名东莞生源高校毕业生。据智通方面透露，今年的培训将连续举办三期，每期五天，将为东莞生源就业打下更好的基础。

　　而据了解，这种培训从2007届毕业生开始，未来可能实现所有应届毕业生都参加就业指导培训，并有可能成为常规性工作。

　　外地毕业生也有专场供需见面会

　　记者从东莞市人才中心了解到，从年初到现在，东莞各人才中心也早已举行过多场专门针对所有应届生的专场供需见面会，而同样这类专场招聘会将延续至8月份，应届毕业生还有大量机会和时间。

　　5月19日至20日在中心人才市场召开的“2007夏季高校毕业生东莞供需见面会”吸引了5000余各省市毕业生入场求职。由此可见，东莞对全国应届生来说，是极具吸引力的。据该人才市场一份调查显示，90%入莞求职者看好东莞发展前景。

　　工业工厂类需求最大

　　据智通人才网最新发布的东莞招聘指数显示，工业工厂类需求最大，居第一位，占所有职业数的16.83%。而据了解，该类职务一般对工作经验要求较高，而对学历要求是其次。有人认为，东莞是制造业名城，对技工和普工的需求可能高过高校毕业生，东莞企业对高校毕业生并不太感冒。对此情况，东莞市人才中心市场部经理黄鹏表示认同。

　　一方面是东莞企业对高校毕业生需求并不大，一方面是大量的应届生涌向市场，那东莞人才市场上，高校应届毕业生是否供过于求？从东莞市人才中心市场的情况来看，从年初到现在举办的几场专场招聘会上，平均每次参会的企业约为100多家，而入场求职者则有近六千人。黄鹏认为这个数字并不足以说明供大于求，“第一，企业招聘的渠道很多，现场只是其中一种；第二，东莞举办招聘会的频率高，上半年几乎每个月一场，不断地消化了企业需求。”他认为东莞应届生的求职市场仍然很大，毕业生们不必太灰心。

　　应届生求职前调整好心态

　　应届生求职的确有许多不足之处，经验不足，眼高手低，频繁槽等让不少企业将应届生拒之门外。针对应届生求职，东莞一人才市场培训部人员告知毕业生们，求职前调整心态很重要。不要盲目求高工资，但也不要过低降低身价，最重要是选择适合自己的工作。“第一份工作是很重要的，千万不能过急，草草地签约。”她认为忠诚度也很重要，一旦选择了一份工作，应该有决心干一段时期，三天两头跳槽绝对不可能干出成绩，更遑论实现自己的价值。

　　东莞理工学院毕业生陈同学告诉记者，自己和同学的求职心态都还算稳定，对未来也有很明确的认识，相信可以找到一份合意的工作。业内人士普遍认为，目前的应届生心态较前几年都已有很大改变，对职位、报酬等都有了较客观的认识，有助于他们更好地实现就业。