中新网9月5日电 岛内人力派遣的需求不断增温。据台湾人力银行观察,今年岛内外派的白领职缺案件数已达到去年的五倍。
据台湾《经济日报》报道,台“劳委会”日前公布调查指出,岛内以往多是银行、服务业倚赖的派遣人力,今年第四季已开始为制造业青睐,使派遣人力需求扩增。
台104人才派遣中心则发现,今年以来如“驻日系统工程师”、“驻越南资讯工程师”等派遣职缺陆续出现在104人才派遣中心的征才网页中,且案件数达去年的五倍之多。
台104人力银行观察,这类外派职缺堪称岛内就业市场中的“名牌货”,不仅外派企业知名度高,薪资福利也很优厚,再加上能累积岛外工作经验的好处,往往很受求职者青睐。通常征才广告刊出不到一周,就能收到比平常多一倍的求职履历。
岛内人力银行统计发现,此类职缺以“信息软件工程师”和“营销业务”工作最多,派驻地点遍及世界各地,包括香港、日本、东南亚及美国等地。
(责任编辑:赵健)