本报讯零就业家庭等困难就业群体一直是政府关注的对象。日前,河南市新乡市劳动就业局和城市管理局联合公开招聘80名城市督察员,招聘对象专门针对“4050”人员等就业困难群体。
据了解,此次公开向社会招聘城市督察员的要求条件是:男性,50周岁~55周岁;女性,40周岁~45周岁。
为方便将来工作,招聘单位还要求应聘者会骑自行车,能够熟练操作手机。应聘者一旦被聘用,将与城市管理局签订一年劳动合同,政府还负责缴纳养老、医疗、失业、工伤4项保险。
城市督察员上岗后,每人负责1.5平方公里~2平方公里的城市管理工作。例如,如果发现辖区内窨井盖丢失,城市督察员要立即拍照后发信息给有关部门,有关部门会立即派人前去维修。如果发现有占道经营、乱扔垃圾等违章行为,城市督察员应及时通知有关部门。虽然城市督察员没有执法权,但可以采取劝导等措施维持秩序。
据该市劳动就业局王立奎书记介绍,这次城市督察员招聘对象之所以面对零就业家庭等困难就业群体,主要原因是考虑到这些人年龄大就业困难,属于弱势群体。所以,新乡市人民政府经过研究,决定把城市督察员作为公益性岗位,面向这些特殊人群公开招聘。今后,类似的公益性岗位还会不断推出。(刘爱德)